Oxilia est un acteur majeur des services à la personne. Notre mission est de mettre en relation les prestataires de services à domicile avec les particuliers qui ont besoin d’assistance, de prise en charge au domicile.<br /> Oxilia vous propose cette offre d’emploi à pourvoir prochainement.<br /><br />Rejoindre la Ville de Stains c’est intégrer une collectivité dynamique et engagée au service de ses habitants Située au cœur de la Seine Saint Denis la ville porte des politiques publiques ambitieuses en matière de solidarité de transition sociale et environnementale et de qualité du service rendu < p>Vos missions< h2>Missions principales :< strong>< p>Evaluer les besoins de la personne à son domicile< li>Réaliser les soins infirmier< li>Evaluer la sécurité de la personne et des intervenants en s’assurant de la présence du matériel approprié< li>Contribuer à l’élaboration au suivi à la mise en œuvre et à la ré évaluation du plan d’accompagnement personnalisé PAP < li>Planifier et coordonne la prestation de soin en lien ou non avec une prestation d’aide< li>Assurer le suivi et l’animation technique du soin< li>Mettre à jour les dossiers de soins pour l’élaboration des bilans d’activité < li>S’assurer de la diffusion du PAP aux intervenants et à sa compréhension par les équipes< li>Elaborer suivre et optimiser le budget du secteur< li>Sensibiliser les intervenants soin aux actions de prévention de la maltraitance de promotion de la bientraitance de lien social et de besoin de soutien des aidants< li>Veiller à la mise en œuvre de temps collectifs et d’échanges professionnels analyses de pratiques < li>Instaurer un cadre facilitant le travail entre les professionnels de l’équipe aide< li>Veiller avec les responsables du secteur aide à la bonne articulation entre les intervenants aide et soin plannings < li>Evaluer l’activité de l’équipe au domicile des personnes âgées< li>Identifier les besoins en formation des intervenants en lien avec les compétences nécessaires attendues à l’exercice des missions< li>Contribuer à la mise en œuvre du processus de recrutement de l’équipe soin< li>Réaliser la fiche d’intervention pour les intervenants< li>Assurer le suivi de la facturation des prestations infirmières de manière occasionnelle< li>Participer aux diverses réunions du service institutionnelles et partenariales< li>Participation aux initiatives spécifiques du pôle relevant de la politique municipale Banquet des séniors Forum des Solidarités Locales… < em>< li>< ul>Vos compétences< h2>Savoir utiliser l’outil bureautique< li>Savoir organiser la logistique et la gestion des approvisionnements et des stocks< li>Maîtriser l’application des règles d 'hygiène de santé et de sécurité< li>Savoir évaluer les besoins en matière de santé< li>Connaitre les pathologies liées au vieillissement< li>Maîtriser les protocoles de soins et de la législation en vigueur< li>< ul>Avantages< h2>37h Cat B ou 39h Cat A < li>25 jours de CA< li>12 RTT Cat B ou 23 RTT Cat A < li>Véhicule de service< li>Outil informatique internet logiciel intranet etc… < li>Matériels de soins médicaux et paramédicaux< li>Offre de loisirs zumba massages sports couture natation < li>Ecole de formation interne< li>Parc de vélos électriques à disposition du personnel communal< li>Restaurant municipal de 3 90 à 5 20€ pour les agents< li>Temps conviviaux vœux du Maire au personnel olympiades du personnel etc < li>< ul>Commune de 40 000 habitants employant un peu plus de 1000 agents la ville de Stains se veut être un modèle de développement durable et social < p>