Offre n° 9516586
Chargé RH (H/F)
45 - Loiret
Actualisé le 14 juillet 2025
Créée en 1919, la société familiale et indépendante BAUDIN CHATEAUNEUF est devenue un groupe de 31 implantations, affichant un CA de 479 MEUR. Acteur incontournable du BTP, ses 1750 collaborateurs oeuvrent au quotidien en France et à l'international à des projets des plus simples aux plus complexes et laissent à la postérité des ouvrages prestigieux. Le groupe possède des savoir-faire dans de nombreux domaines du BTP répartis en 5 branches de métiers : *Bâtiments *Travaux Publics *Mécanique *Energie *Métiers transverses Toujours portés par la diversification de nos activités, nous avons acquis, avec le temps, des compétences complémentaires à nos métiers : *Fabrication/Installation câbles *Location matériel de chantier *Montage/grutage/levage *Peinture/grenaillage/métallisation *Soudage *Transport exceptionnel Esprit d'entreprendre, haut niveau de compétences, rigueur, engagement, humilité et éthique, autant de valeurs qui animent le groupe depuis près de 100 ans. Depuis plus de cent ans, le groupe familial BAUDIN CHATEAUNEUF développe ses compétences et savoir-faire dans son métier historique : la construction métallique. Tu es à la recherche d'une alternance stimulante pour développer tes compétences en Ressources Humaines ? Rejoins-nous en tant qu'AlternantChargé RH (H/F). Poste basé à Châteauneuf sur Loire (45) Sous la responsabilité du DRH Groupe et du RRH, tu seras pleinement intégré à la vie du service RH et interviendras sur des missions à la fois opérationnelles et stratégiques : Tes missions principales seront de : - Participer à la gestion des dossiers disciplinaires, - Contribuer à des projets RH transverses (cartographie des postes, politique de rémunération, etc.), - Prendre part aux relations sociales (préparation des réunions CSE, rédaction d'accords collectifs, etc.), - Apporter un appui juridique aux responsables des différentes entités du Groupe, - Assurer une veille juridique/social, - Construire et déployer des procédures, - Apporter un soutien aux projets SIRH (Recueil des besoins, etc.). Tu es notre candidat idéal si Tu prépares un Master RH / Droit Social / GRH et tu es curieux, rigoureux, avec un bon esprit d'analyse et un goût pour le travail en équipe, Tu as une bonne maîtrise de la suite Office (Word, Excel, Power Point), une aisance relationnelle et rédactionnelle, Tu t'intéresses au droit social. De bonnes raisons de nous rejoindre ! Un Groupe tourné vers l'avenir, qui valorise l'ouverture d'esprit et encourage chacun à exprimer ses idées pour faire bouger les lignes. De nombreuses opportunités d'évolution, portées par la diversité de nos métiers et notre présence sur l'ensemble du territoire, avec 31 implantations. Un environnement de travail bienveillant et convivial, où le bien-être des équipes est une priorité au quotidien. Nous portons également un engagement fort en faveur de la formation : Chaque année, nous accueillons de nombreux alternants et stagiaires, que nous accompagnons de manière personnalisée pour les aider à révéler tout leur potentiel. Nous croyons en la transmission des savoirs, et mettons tout en oeuvre pour offrir un cadre propice à l'apprentissage, à la montée en compétences et à l'intégration professionnelle. Acteur engagé dans la formation des talents de demain, nous construisons avec eux leur avenir professionnel. Le groupe BAUDIN CHATEAUNEUF garantit l'égalité des chances pour tous. Nous nous engageons à promouvoir la diversité, l'inclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations à l'accès à l'emploi, à la formation, à la promotion et plus largement dans nos environnements de travail. L'insertion, la mixité, le soutien ainsi que l'accompagnement des jeunes, des seniors et des personnes en situation de handicap sont des priorités de notre politique RH.
- Type de contrat
-
Contrat à durée déterminée - 24 Mois
Contrat apprentissage
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté (Débutant)
Employeur
Créée en 1919, la société familiale et indépendante BAUDIN CHATEAUNEUF est devenue un groupe de 30 implantations, affichant un CA de 405 M€. Acteur incontournable du BTP, ses 1535 collaborateurs œuvrent au quotidien en France et à l'international à des projets des plus simples aux plus complexes et laissent à la postérité des ouvrages prestigieux.
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