Votre quotidien : garder la production fluide et les machines en sécurité Vous êtes technicien de maintenance et vous aimez quand ça bouge, quand chaque intervention compte vraiment ? Ici, vous intervenez sur des lignes critiques, avec des équipements variés, dans un environnement industriel où la maintenance est reconnue, écoutée et stratégique. Pourquoi ce poste est différent ? Vous intégrez un site industriel structuré, avec de vraies équipes maintenance, des moyens, et une organisation claire. Pas de bricolage permanent : ici, on diagnostique, on priorise, on fiabilise. La maintenance est organisée par activité (conditionnement / fabrication), avec des rôles bien définis et des perspectives d'évolution. Les équipes & les postes : 2 équipes maintenance complètes Leader Maintenance - Techniciens de Maintenance - Planneur Postes ouverts : Technicien de maintenance préventive - Conditionnement (journée) Technicien de maintenance opérationnelle - Conditionnement (3×8 / 4×8) Technicien de maintenance opérationnelle - Fabrication (3×8 / 4×8) Profil junior ? Le démarrage se fait en conditionnement pour monter en compétences sereinement. Votre rôle sur le terrain : Concrètement, vos journées ressemblent à ça : - Diagnostiquer et résoudre des pannes mécaniques, électriques, pneumatiques et hydrauliques - Intervenir sur une grande diversité d'équipements industriels - Prioriser vos actions selon les enjeux de production - Sécuriser vos interventions et travailler avec une forte culture sécurité - Contribuer aux démarches d'amélioration continue (Kaizen) - Travailler en équipe, avec des échanges simples et directs Ici, votre capacité de diagnostic fait la différence. Vous avez : - Au moins 2 ans d'expérience en maintenance industrielle (alternance acceptée) - Une formation BTS ou Licence technique appréciée - Une vraie polyvalence terrain (mécanique, électrique, pneumatique, hydraulique) - Un bon relationnel et l'esprit d'équipe - Le réflexe sécurité avant tout Les plus (non bloquants) : - Expérience sur SAP - Expérience sur Automates Siemens Ce qu'on vous propose : - Horaires 4×8 avec primes de poste - 35 à 42 kEUR brut/an, sur 13 mois, selon profil - Intéressement & participation (~8 % du salaire net) - Restaurant d'entreprise - Produits de la marque gratuits - CSE très attractif (chèques vacances, cartes cadeaux, événements) - Environnement à valeurs familiales, hiérarchie accessible, relations simples