Notre client est un Groupe international qui est anglais. Le siège est basé à Marseille proche de Joliette, facilement accessible en tram, bus et métro. Le Service Social est constitué de 3 personnes. Vos missions : Assurer la production de la paie dans les délais prévus : Vérifier la cohérence des éléments variables issus de l'outil de pointage, S'assurer du respect des procédures dans l'attribution des éléments variables divers et/ou exceptionnels, Gérer les droits maladie, AT/MP, maternité, IJSS et prévoyance, Etablir et faire contrôler les SDTC, Constituer les fichiers de paiements (acomptes, salaires, pension, saisie arrêt...), Produire et vérifier les états post-paie. Assurer le suivi des dossiers du personnel de votre périmètre : Créer et mettre à jour les dossiers individuels sur le logiciel de paie RHPI (Cegid), Procéder aux inscriptions dans les différents organismes (mutuelle, prévoyance), Assurer le suivi individuel des différents droits (RTT, fractionnement, congé anciennetDélivrer les différentes attestations et déclarations (CPAM, Pôle Emploi, main-d'oeuvre, certificatsGérer l'administratif de l'ensemble des dossiers (internes et externes). Poste à 37h hebdo, 10j RTT, Salairebruts sur mois, Ticket restaurant : 10€ par jour, Mutuelle Groupe, Bureau en open space, télétravail (1 à 2 jours) à compter d'un an d'ancienneté.