Choisir le Groupe Saint Joseph, c'est : Rejoindre les 2 806 salariés (2 233 ETP) du plus important hôpital généraliste privé à but non lucratif de France, avec 834 lits et places répartis dans une quarantaine de services et unités, chirurgicales et obstétricales, regroupées dans des services à taille humaine. Bénéficier d'avantages de qualité liés à l'intégration d'un grand groupe : Convention Collective FEHAP et accords particuliers : Plan d'épargne entreprise, prime décentralisée, Comité d'entreprise actif, Restaurant du personnel (repas de qualité faits sur place), Parking gratuit, Places en crèche pour les salariés (selon disponibilités) au sein même de l'établissement L'Hôpital Saint-Joseph recrute, pour son service autonome de Santé au Travail, un(e) Médecin du Travail. Vous exercerez votre rôle de prévention au sein de l'établissement à l'aide d'une équipe de deux collaborateurs non médicaux, d'une Infirmière en Santé au Travail et d'une psychologue du travail à mi-temps. Conseil, prévention, prescription d'examens Application des règles d'hygiène et protocoles de santé Santé, sécurité et conditions de travail Rémunération et conditions de travail : - Rémunération attractive selon Convention Collective FEHAP, Plan Epargne Entreprise. - 17 jours de RTT par an. - CSE - Restaurant du personnel - Parking personnel A pourvoir le 1er octobre 2025 - Diplôme de Médecine du Travail (CES, DES) - Sens de la Confidentialité et de la Déontologie - Empathie - Bon relationnel