POSTE : Consultant Lead Data Migration D365 H/F DESCRIPTION : Quel sera ton poste ? Télétravail : Full TT Contrat : CDI Contexte client : Accompagnement d'une migration vers Dynamics 365 dans un contexte multi-pays Tu auras pour missions de : - Cadrer la stratégie - Concevoir et piloter les migrations - Auditer/challenger l'outillage - Implémenter une solution robuste Azure Data Factory / Power Automate / DMF PROFIL : Ce qui fera de toi notre prochaine pépite Sydienne - Expérience significative de migrations D365 F&O - Maîtrise ADF (pipelines, data flows), orchestration, data quality et réconciliations - Leadership, sens du delivery - Anglais (oral / écrit) obligatoire Alors, si tu es prêt(e) à relever le défi et à rejoindre une équipe motivée, curieuse et passionnée, n'hésite plus et postule, tu deviendras peut-être la prochaine pépite de la team Apps ! Le process de recrutement avec la team RH - Étape 1 : Premier échange téléphonique avec un/une chargé(e) de recrutement du Groupe : Ronan - Étape 2 : Rencontre physique ou visio avec notre Ingénieur d'affaires : Sébastien - Étape 3 : Si ton profil matche, nous enverrons ton dossier de compétences au client. - Étape 4 : Rencontre physique ou visio avec le client. Qu'il y ait match ou pas match, nous ne manquerons pas de te tenir au courant. La vie chez SYD - Trois grandes valeurs que nous faisons tous vivre au quotidien : Solidarité, Respect, Intégrité. - Les évènements : Séminaire d'intégration à ton arrivée, séminaire annuel dans un lieu secret, séminaire d'équipe, arbre de Noël, soirées d'été, évènements sportifs Toutes les occasions sont bonnes pour se retrouver et passer du temps ensemble. - La fondation SYD : Dans le cadre de notre engagement sociétal, nous avons créé en 2011 une fondation sur laquelle nous versons, chaque année, 10% du résultat du Groupe pour financer des projets proposés et portés par les collaborateurs. - Un suivi régulier avec la team RH et les commerciaux tout au long de la mission. - La transparence : Pas de secret, tu seras informé dès le début du process du nom du client. Les petits plus - Les tickets restaurants - Les chèques-cadeaux - La prime de participation - La prime vacances - Un équilibre pro/perso grâce au télétravail - 7 jours offerts en plus des 25 jours de congés