Descriptif du poste: NOS OPPORTUNITES / LES MISSIONS Dans le cadre de nos projets de modernisation et de conception d'équipements techniques dédiés au secteur nucléaire, nous recherchons un Projeteur Mécanique H/F. La mission se déroulera à Saint-Cyr-au-Mont-d'Or. Missions principales : - Réaliser les études de conception mécanique sous logiciel CAO. - Élaborer les plans d'ensembles, de détails, ainsi que les nomenclatures associées. - Participer à la rédaction des dossiers techniques et des documentations. - Consulter les fournisseurs pour le choix des sous-ensembles techniques. - Valider vos conceptions dans le respect des spécifications techniques, des coûts, des délais et des normes en vigueur dans le secteur nucléaire. - Travailler en collaboration avec les chefs de projets, automaticiens, électriciens et autres intervenants. Outils utilisés : Inventor et RDM Profil recherché: PROFIL RECHERCHÉ : De formation BTS, DUT ou Licence en conception mécanique, ou équivalence par expérience. Vous justifiez d'une expérience de minimum 6 ans en conception de machines spéciales. Une expérience dans le nucléaire est en gros plus. Vous êtes de nature rigoureuse et force de proposition. SALAIRE ET AVANTAGES : - Entre 35K et 47K/ brut par an en fonction du profil, - Contrat CDI, - Vous bénéficiez d'une prise en charge à hauteur de 50% de la mutuelle entreprise, 100% pour la prévoyance, - Prime de cooptation, primes de vacances et autres primes - Paniers repas par mois, - RTT, - Participez à nos évènements et rencontrez toutes nos équipes Arial Industries, - Plateforme Avantages (cinéma, culture, jeux, multimédia, chèques cadeaux.). VOS OPPORTUNITES CHEZ ARIAL INDUSTRIES Pas de limitation ! Vous avez des objectifs professionnels ? Nous les définirons ensemble et serons heureux de vous aider à les atteindre. Votre sérieux et motivation ouvriront les portes des missions qui vous intéressent. PROCESSUS DE RECRUTEMENT - Etape 1 : Point téléphonique (5/10 minutes) avec le chargé de recrutement - Etape 2 : Entretien Teams (30 minutes) avec le chargé de recrutement - Etape 3 : Entretien (1h) avec le manager technique - Etape 4 : Intégration au sein de nos équipes Nous garantissons de la réactivité et nous faisons en sorte de vous partager une réponse le plus vite possible ! En espérant vous compter parmi nous très prochainement.