Votre mission principale : Soutenir les opérations RH quotidiennes du magasin Gestion administrative du personnel: - gestion quotidienne RH des collaborateurs (rédaction de contrats de travail, rédaction de courriers divers, réponse aux questions administratives en lien avec notre service paie, visite médicale, gestion des mutuelles) - Saisie des plannings - Suivi des visites médicales, des titres de séjours, mutuelle, etc... - Support à la gestion des accès SIRH, suivi des indicateurs SIRH - Assurer ou participer à la réalisation de l'ensemble des travaux administratifs nécessaires au bon fonctionnement du service, selon l'organisation de celui-ci et ses liens avec le reste de la collectivité - Recueillir et traiter les informations nécessaires à la gestion des missions confiées. Paie: - Participer au calcul et à la consolidation des éléments variable de paie. - Créer et tenir à jour les dossiers administratifs de chaque collaborateur - Rédiger les diverses attestations RH - Mettre à jour la base de donnée RH dans le SIRH et savoir requêter les informations de l'outil - Préparer et envoyer les soldes de tout compte Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Toujours un œil sur vos objectifs, votre ambition est la nôtre : c'est pourquoi nous vous aidons à évoluer à votre rythme. Chez U, les idées et propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'assistant RH suivez le lien -> https://urlr.me/FtMDH Contrat : CDI Temps plein Service : Ressources humaines Expérience : Au moins 2 ans d'expérience Niveau d'étude : BTS, Bac+2 Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... - Organisé et rigoureux, vous avez l'esprit d'initiative - Professionnel attentif, vous disposez de bonnes qualités relationnelles - Autonome, vous anticipez le travail et les tâches à effectuer - Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir - BAC+3 en RH exigé - Expérience minimale d'un an dans la gestion administrative - Maîtrise avancée des outils bureautiques (EXCEL, WORD) - Connaissance des systèmes ADP ou autres logiciels de paie appréciée. Vous, qui voulez... - Encourager l'innovation et l'évolution de votre environnement professionnel - Concilier bienveillance et efficacité pour le bien des collaborateurs Et nous, alors ? Vous aider à vous réaliser et atteindre votre sommet, c'est ça, être Commerçants autrement. Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. - Pause de 5% du temps de travail rémunérée - Prime annuelle - Mutuelle - Prévoyance - Autres avantages financiers selon ancienneté - Mobilité interne au sein du magasin - Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.