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CADRE DE SANTE EN SANTE MENTALE F/H - Activités sanitaires, sociales et culturelles (H/F) 62 - BAPAUME
Offre n° 9555877
CADRE DE SANTE EN SANTE MENTALE F/H - Activités sanitaires, sociales et culturelles (H/F)
62 - BAPAUME - Localiser avec Mappy
Publié le 27 juin 2024
Descriptif du poste: Définition : Organiser l'activité Paramédicale, animer l'équipe et Coordonner les moyens du service, en veillant à l'efficacité et à la qualité des prestations. Ø Gestion de l'équipe paramédicale : - Adapter l'organisation de travail à l'activité des différents sites : harmoniser les pratiques, process, et procédures communs au Pôle de Psychiatrie - Dynamiser, animer, former les équipes paramédicales - Effectuer les entretiens d'évaluation professionnelle et élaboration du plan de formation - Organiser et suivre la formation des nouveaux professionnels soignants, l'encadrement des étudiants en stage - Elaborer les plannings de travail et gestion de l'absentéisme - Effectuer la planification des plannings de congés annuels - Animer, manager et gérer les conflits au sein de l'équipe - Participer aux recrutements des nouveaux agents en collaboration avec le cadre supérieur de santé - Participer aux réunions d'encadrement de Pôle Santé Mentale Ø Gestion de l'activité : - Définir les objectifs annuels d'unité en lien avec le cadre supérieur de pôle ; impulser, développer et participer aux projets d'unité et de pôle, en cohérence avec l'institution du GHAT - Participer à l'élaboration des projets institutionnels - Coordonner des actions de l'équipe pluridisciplinaire dans le cadre des projets personnalisés des patients - Répartir et gérer les ressources et moyens de l'unité - Gérer l'information relative aux soins et aux activités paramédicales - Coordonner les prestations indirectes au patient (Maintenance, logistique.) - Coordonner les prises en charge des patients sur les différents sites, entre les autres services, au niveau du dispositif GHAT et sur le territoire - Assurer le suivi et bilan des activités du service Ø Contribution à l'amélioration des soins et à la sécurité des patients et du personnel : - Elaboration de protocoles, Evaluation, Audits. - Promouvoir la qualité des soins et son évaluation - Evaluer, prendre part à la qualité des informations orales et écrites (Dans le cadre du dossier patient et des Transmissions ciblées) - Suivi d'indicateurs - Veille professionnelle sur l'évolution de la santé, des professions, des techniques et du matériel - Veille à l'application des textes réglementaires relatifs aux vigilances Activités spécifiques - Elaboration et suivi de tableaux d'activités des différents pans d'activité sur le CMP (entretiens infirmiers, psychologue, psychiatre, suivi en VAD.) et sur le CATTP (RH agents/ nb patients.) - Suivi de l'encodage des actes et des séquences d'hospitalisation pour saisie et suivi du RiMP - Suivi des Familles d'Accueil Thérapeutiques : entretiens d'évaluations annuels - Capacités à manager et aptitudes à la gestion de conflit - Capacités à manager des équipes sur différents sites - Participer et co-animer les différentes synthèses avec le médecin référent du site - Travailler en collaboration avec des IPA, des cases managers - Effectuer les demandes diverses auprès des services économiques et assurer le suivi des dépenses - Maîtrise de techniques relationnelles adaptées aux patients et leurs familles - Assurer les liens entre les différents sites intra et extra hospitaliers - Travailler en réseau avec les différents partenaires - Travail en collaboration avec les cadres de proximité du pôle - Participer au dispositif de coordination et d'animation de projet au sein du pôle et sur le territoire - Participer aux travaux du PTSM Artois-Audomarois et CLS - Souhait de développer ses connaissances dans la discipline Profil recherché: Prérequis : Diplômes et/ou formations spécifiques et obligatoires pour accéder au métier Diplôme d'Etat Infirmier, Diplôme de Cadre de Santé Expérience conseillée pour l'exercer : Motivation réelle à la discipline Expérience en Psychiatrie souhaitable Maitrise des savoirs : Ø Aptitudes à la négociatio
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : 30 - 40 k€ brut annuel
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités hospitalières
Entreprise
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Le Centre Hospitalier de BAPAUME, situé à 20 minutes d'Arras et à 40 minutes de Lille (sortie A1 à 500 mètres de l'établissement) est un établissement public de santé de proximité du GHAT (Groupe Hospitalier Artois-Ternois). L'ensemble des 250 professionnels de santé assurent chaque jour les activités sanitaires et médico-sociales de cet établissement à taille humaine. Le CHB dispose d'une capacité de 163 lits d'EHPAD, répartis au sein des Résidences « La maison d'...
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