Nous recrutons pour un cabinet d'avocats d'affaires français se distingue par son expertise multidisciplinaire et sa forte implantation sur le territoire national. Comptant plusieurs milliers de professionnels répartis dans de nombreuses régions, il intervient dans tous les domaines du droit des affaires : fiscal, sociétés, social, concurrence, distribution et propriété intellectuelle. Grâce à cette approche globale, il accompagne une clientèle diversifiée - grandes entreprises, ETI, PME, acteurs publics et associatifs - en leur proposant des solutions juridiques sur mesure, adaptées à leurs enjeux locaux et internationaux. Le poste : Dans le cadre du développement de notre bureau régional, nous recherchons 1 avocat(e) en M&A et financement pour rejoindre une équipe dynamique et expérimentée. Vous interviendrez auprès d'une clientèle française et internationale de PME et d'ETI sur des opérations variées : - Fusions-acquisitions et capital investissement ; - Financements obligataires (placements privés, Euro PP, etc.) ; - Restructurations de groupes, transmissions familiales, gouvernance et suivi juridique courant. Vous serez amené(e) à gérer des dossiers complexes, à piloter ou accompagner des collaborateurs juniors, et à participer activement au développement du portefeuille clients. Aguerri(e) à la négociation, vous interviendrez sur la rédaction d'actes tels que GAP, SPA, documentation LBO, management packages ou levées de fonds. Profil recherché : Vous êtes titulaire du CAPA et diplômé(e) d'un Master en droit des affaires (ou équivalent) ; - Première expérience en M&A et financement ; - Rigueur, esprit d'équipe, bon relationnel et intérêt marqué pour la vie des entreprises. - La maîtrise de l'anglais dans un environnement professionnel, tant à l'écrit qu'à l'oral, est indispensable. Le poste est ouvert aux personnes reconnues travailleurs handicapés. Statut salarié(e) ou collaboration - Rémunération en fonction des profils (fixe + bonus) - Tickets restaurant, CSE,... - Perspective d'évolution vers une association à moyen/long terme. - Parrain/marraine dédié(e) à votre arrivée pour faciliter votre intégration. - Intégration, accompagnement et formation renforcés dès votre arrivée.