POSTE : Charge de Missions Partenariats H/F DESCRIPTION : Activités et Missions principales : Développement des partenariats Entreprises Promouvoir l'offre de services de l'Ecole auprès des Entreprises Recrutement (Stages, alternances, etc.) Collaboration Académique (Challenges, missions, Exec Ed, Faculté etc.) / Soutien et visibilité (Taxe, events, sponso, etc.). * Développer et négocier les signatures de Convention dans le cadre de la politique Partenariale de la Direction des Relations Entreprises * Assurer la veille concurrentielle et l'analyse marché (positionnement, services, pricing) * Rendre compte de son activité par l'utilisation du CRM, les CR de business review, le suivi des négociations et des contreparties, etc. * Assurer la gestion et le suivi du portefeuille « entreprises » en concertation et collaboration avec les membres de l'équipe (négociation nationale, business review, cross selling, développement des services, mesures de rentabilité) Prospection et Sourcing Prospecter et promouvoir les services de l'école auprès des entreprises et associations : * RDV physiques, visio et téléphoniques : * Evénements de networking professionnels Sourcer et organiser le sourcing : * Missions et challenges, Projets citoyens, RSE, etc * Offres de stages, d'alternance et d'emplois * Taxe d'apprentissage * Executive Education * Contribution aux sourcing pour les Chaires et Fondation Rayonnement de l'Ecole : * Participer aux différents événements des réseaux adhérents et salons partenaires * Participer à l'animation du Club des Partenaires : en lien avec le Chargé de Career Center, et avec les différents services de l'Ecole : Alumni, Fondation, Faculté * Participer activement à la vie de l'école : sollicitations ponctuelles pour les jurys, manifestations diverses, JPO, salons, accueil des professionnels pendant les concours d'entrée, vidéos, plaquettes Carte restaurant, mutuelle PROFIL : De formation Bac +3/5 (promotion, commercial) ou expérience professionnelle avérée et complétée par la formation professionnelle et continue. Compétences : - Bonne connaissance de l'entreprise - Expérience de la relation client et de développement de réseau d'entreprises - Expérience avérée du travail d'équipe, en mode transversal et projet - Maîtrise des outils bureautiques notamment Excel - Maîtrise de l'anglais, niveau B2 souhaité Latitude d'action : - Force de proposition et d'amélioration de la qualité du service - Large autonomie dans l'exécution des missions confiées Aptitudes et qualités : - Aisance dans la communication écrite et orale - Aptitudes fortes à la négociation - Capacité d'adaptation - Proactivité et réactivité - Esprit d'initiative - Sens de la rigueur, de l'écoute et de l'organisation