Responsable technique adjoint H/F (CDI) 47 - Sainte-Livrade-sur-Lot
Offre n° 9596001
Responsable technique adjoint H/F (CDI)
47 - Sainte-Livrade-sur-Lot - Localiser avec Mappy
Publié le 25 février 2026
Dans le cadre d'un recrutement en CDI pour l'un de ses clients industriels basé à Sainte-Livrade-sur-Lot, le cabinet SKILLS recherche un·e Responsable technique adjoint·e pour intégrer la division Ingénierie et Technique. SKILLS est un cabinet de recrutement implanté à Bordeaux, reconnu pour son expertise sur les fonctions techniques, industrielles et d'ingénierie. Nous accompagnons nos client·e·s et candidat·e·s avec une approche personnalisée, exigeante et durable, en plaçant la qualité des relations humaines et la performance au coeur de nos priorités. Rattaché·e au Responsable technique, vous intervenez comme véritable relais opérationnel et stratégique sur l'ensemble des activités techniques du site. Vous contribuez activement à l'optimisation des process, à la fiabilité des équipements et à l'amélioration continue des performances industrielles. - Assister le Responsable technique dans le pilotage et l'organisation des activités techniques - Coordonner les interventions de maintenance préventive et curative - Participer à la définition et au suivi des plans d'investissement et de modernisation - Analyser les dysfonctionnements techniques et proposer des actions correctives - Encadrer et accompagner les équipes techniques au quotidien - Veiller au respect des normes de sécurité, de qualité et d'environnement - Contribuer aux projets transverses d'ingénierie et d'amélioration continue Le poste est proposé en CDI, avec une rémunération annuelle brute comprise entre 39 000 EUR et 40 000 EUR, selon votre expérience et votre parcours. Vous évoluerez dans un environnement technique structuré, offrant de réelles perspectives d'évolution et un fort niveau d'autonomie. Nous recherchons un·e professionnel·le engagé·e, disposant d'une solide culture technique et d'une réelle capacité à travailler en interface avec différents services. Vous souhaitez vous inscrire dans un projet industriel pérenne et prendre part à des enjeux techniques variés et structurants. - Formation supérieure en ingénierie, maintenance industrielle ou domaine technique équivalent - Expérience confirmée dans un environnement industriel, idéalement sur un poste à responsabilités techniques - Bonne maîtrise des outils de maintenance, des méthodes d'amélioration continue et des process industriels - Capacité à analyser des problématiques techniques complexes et à proposer des solutions pragmatiques - Aptitude à encadrer, fédérer et accompagner des équipes techniques - Connaissance des normes de sécurité, qualité et environnement applicables en milieu industriel - Aisance dans la gestion des priorités et des situations d'urgence - Capacité à travailler en collaboration avec les services production, qualité et direction - Bonnes compétences organisationnelles et rédactionnelles Au-delà des compétences techniques, vous faites preuve de rigueur, de fiabilité et d'un excellent sens des responsabilités. Votre leadership naturel, votre sens de la communication et votre posture professionnelle vous permettent de vous positionner comme un·e interlocuteur·rice de confiance auprès des équipes et de la hiérarchie. Vous êtes reconnu·e pour votre esprit d'analyse, votre réactivité et votre capacité à vous adapter à un environnement industriel exigeant. Vous souhaitez vous investir durablement dans une entreprise à taille humaine, où votre expertise technique et votre engagement seront pleinement valorisés.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
Travail en journée
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Autres activités manufacturières n.c.a.
Employeur
SKILLS Recrutement | Intérim est la filiale du groupe SKILLS dédiée au recrutement d'employés, agents de maitrise et cadres de premier niveau en CDI, CDD et travail temporaire. SKILLS GROUP réunit aujourd'hui plus de 200 collaborateurs répartis sur 20 bureaux en France. Nous sommes un collectif soudé autour de valeurs simples et saines, avec une culture du résultat sans pareil, au service d'une création de valeur partagée par nos candidats, nos clients et notre équipe. Nos consultants ...
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