CHEF D'EQUIPE EN ELECTRICITE TERTIAIRE (H/F) 02 - ST QUENTIN
Offre n° 9613456
CHEF D'EQUIPE EN ELECTRICITE TERTIAIRE (H/F)
02 - ST QUENTIN - Localiser avec Mappy
Actualisé le 03 juillet 2024
Ineo Hauts-de-France, entité dEQUANS France, recherche son futur :CHEF DEQUIPE EN ELECTRICITE TERTIAIRE (H/F)Poste basé à Holnon Vous êtes passionné(e) par le suivi des travaux en électricité tertiaire, et vous épanouissez pleinement dans la gestion de chantier ?Vous aimez les environnements dynamiques et appréciez quaucune journée ne se ressemble ? Vous êtes au bon endroit ! Qui sommes-nous ?INEO Hauts-de-France, entité dEQUANS France, spécialisée dans les activités dinstallation électrique Industrie et Tertiaire, lhabitat, les Réseaux électriques extérieurs et dans la gestion de la maintenance électrique, rassemble plus de collaborateurs autour de ses corps de métiers. Son chiffre daffaires sélève à plus de millions deuros. Lopportunité à saisir : Dans le cadre dun remplacement, nous recherchons notre futur Chef déquipe (H/F) spécialisé en électricité tertiaire. Vous rejoignez lAgence dAmiens ! Durant cette mission, vous serez rattaché(e) au chef de chantier, où vous serez le garant des installations électriques en tertiaire.Vous aurez entre autre les missions suivantes : Vous interprétez les plans dexécutions et les instructions écrites et évaluez les besoins prévisionnels en personnel, en outillage et en approvisionnement.Vous animez le travail de léquipe dexécution.Vous êtes le garant de la bonne réalisation des opérations dans le respect des règles délais.Vous réalisez avec autonomie les travaux complexes de votre spécialité.Vous renseignez les documents contractuels, le rapport de fin dintervention, les PV dessais, de contrôle et dépreuves. Votre super profil :Au-delà de votre formation, vous justifiez d'une expérience significative en tant que chef déquipe (H/F) dans lélectricité tertiaire. Vous êtes à laise dans lutilisation des outils connectés (Tablettes, GMAO). Vous êtes reconnu.e pour votre prise dinitiative, votre autonomie et votre esprit déquipe. Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ? En plus de votre rémunération fixe (minimum bruts/mois) vous bénéficiez d'avantages tels que : Mise en place progressive d'un 13e mois12 jours de RTT/ anPaniers repas et indemnités de déplacements : de - e net tous les mois, non soumis à cotisation ni impôt sur le revenu en partie.Prime vacances de 30% des congés payés (caisse BTP)Nombreuses offres CSE (prix réduits, loisirs, cinéma, chèques vacances)Prime de participation et d'intéressementPlan dépargne salarial Venir chez nous, c'est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine actives et motivées.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
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