POSTE : Responsable du Développement RH - Human Resources Business Partner H/F DESCRIPTION : Votre rôle en tant que Responsable du Développement RH/HRBP F/H, sera d'accompagner notre département Tech dans sa croissance et son évolution. * Le point de contact RH principal pour nos équipes Tech (environ 160 collaborateurs), jouant un rôle opérationnel sur l'ensemble de l'expérience collaborateur, * Représentant de la fonction RH sur votre périmètre et porteur(se) des politiques RH avec clarté et impact, * Conseil et soutien auprès des managers sur tous les sujets RH : recrutement, organisation, performance, revues de rémunération, entretiens annuels, formation, etc, * Support quotidien aux collaborateurs et accompagnement tout au long de leur parcours, avec une forte attention à l'écoute et à la réactivité, * Gestion des procédures disciplinaires et de sortie, en coordination avec l'équipe juridique, * Production et analyse de reportings RH pour appuyer la prise de décision basée sur les données, * Contribution aux projets transverses RH tels que le développement des talents, l'inclusion ou la conception organisationnelle, selon les besoins de l'entreprise. ** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles ** Salaire : 55 000€ - 60 000€ Annuel brut Avantages : Bonus + Intéressement PROFIL : * Vous êtes issu de formation Bac +5 en RH, * Vous disposez d'une expérience de 7/8 ans minimum dans le domaine des ressources humaines, * Vous parlez couramment anglais, * Capacité à s'adapter à des environnements et des défis en constante évolution.