Rattaché(e) à la direction de l'entreprise, vous serez en charge de piloter les aspects clé de la gestion des talents, fidéliser nos équipes et contribuer à une stratégie RH différenciante. De plus, vous aurez en charge la gestion opérationnelle des ressources humaines, ainsi que la gestion des recrutements et de travailler en étroite collaboration avec les équipes commerciales afin de répondre à leurs besoins. Vous avez une solide expérience en gestion RH, idéalement dans un environnement ESN ou cabinet de conseil. Vous faites preuve d'un état d'esprit entrepreneurial, avec une capacité à agir comme un véritable business partner, ainsi qu'une approche commerciale, en comprenant les enjeux des clients et des consultants. De plus, vous faites preuve d'un esprit pragmatique et proactif, afin de proposer des solutions adaptées aux besoins de l'entreprise. ?? Intégrerez une entreprise à forte culture humaine, où chaque individu compte ? Prêt(e) à relever le défi et à contribuer à une dynamique innovante ?  Alors rencontrons-nous ! ??