Descriptif du poste: Notre client, une entreprise bordelaise forte de plus de 20 ans d'existence, occupe une position prééminente dans le domaine de la vente de composants, de logiciels et d'accessoires informatiques et multimédias, à destination des professionnels et des particuliers. Spécialisée dans l'e-commerce et la vente en magasins, elle connaît une dynamique et une croissance d'activité soutenues. Dans le cadre de leur développement, notre client recherche un(e) : Responsable logistique ( H/F) Bordeaux - CDI - 45/55keuro Sous la responsabilité du responsable du dépôt et au sein d'une équipe composée d'une trentaine de personnes, vous avez les missions suivantes : Gestion des flux de marchandises : * Superviser et optimiser les flux de réception, de stockage, et d'expédition des produits. Coordination des équipes : * Diriger et coordonner les équipes de la chaîne logistique, de l'entrée des produits à leur livraison. Planification et organisation : * Planifier les opérations logistiques pour assurer la disponibilité des produits et respecter les délais Gestion des stocks : * coordonner les actions de contrôle, * veiller au respect des audits * s'assurer de l'atteinte des gains de productivité sur les différents métiers des entrepôts. Optimisation des coûts : * Rechercher des solutions pour réduire les coûts logistiques tout en maintenant la qualité et l'efficacité du service. Profil recherché: Issu(e) d'une formation en logistique, supply chain ou gestion industrielle, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience dans la gestion d'entrepôts, dont une partie significative dans un environnement e-commerce. Habitué(e) aux flux tendus et à la rigueur opérationnelle que cela implique, vous savez piloter des équipes de taille importante, structurer les process, analyser les indicateurs de performance, et mettre en place des actions concrètes pour optimiser la chaîne logistique, tout en garantissant un haut niveau de satisfaction client. Votre leadership, votre sens de l'organisation et votre réactivité sont des atouts essentiels pour réussir à ce poste. Avantages de l'entreprise : * Une équipe passionnée et soudée à taille humaine * CE * Une rémunération compétitive, adaptée à votre parcours Processus de recrutement : * 1er entretien avec un(e) chargé(e) de recrutement * 1 Entretien RH * 1 dernier entretien avec la direction