Vous rejoignez l\'Afpa, premier organisme de formation des actifs en France. Vous intégrez un collectif de travail pour qui l\'utilité sociale est une fierté, un moteur au quotidien pour accompagner les salariés et les publics les plus éloignés de l\'emploi dans leur parcours de formation. Vous partagez les valeurs de l\'Afpa : un attachement profond aux valeurs humaines, rejoignez-nous ! Placé sous la responsabilité de son hiérarchique, le formateur :   Met en oeuvre une pédagogie adaptée visant la professionnalisation et la qualification pour favoriser l\'accès à l\'emploi des bénéficiaires, et/ou leur adaptation aux évolutions de la profession en s\'inscrivant dans une démarche de responsabilité sociale et professionnelle.   Missions principales 1. Animation et conduite de formations : - Anime des séances d\'apprentissage et conduit des formations en autonomie. - Met en oeuvre des prestations liées à la certification des compétences acquises. - Réalise l\'évaluation des apprentissages et contribue à l\'évaluation des actions de formation. - Prépare et adapte les scénarios pédagogiques aux profils des apprenants et aux situations. - Intègre des modalités pédagogiques variées, dont la formation à distance. 2. Gestion et optimisation des dispositifs : - Assure le bon fonctionnement des plateaux techniques. - Participe à l\'évaluation et à l\'amélioration qualitative, quantitative et économique des dispositifs de formation. - Contribue à la veille technique et pédagogique, en intégrant les innovations dans ses pratiques. - Respecte les critères de développement durable et d\'optimisation économique dans ses prestations. 3. Accompagnement des apprenants : - Accompagne les apprenants dans leurs parcours de professionnalisation et apprentissages. - Suit les stagiaires sous sa responsabilité, notamment en ce qui concerne leur présence et leur progression. - Favorise l\'accès des apprenants aux cultures professionnelles et valorise leurs réussites. - Aide les apprenants à analyser leur activité et surmonter des identités sociales négatives. 4. Relations avec les entreprises et développement : - Présente l\'offre de services de l\'AFPA aux entreprises et détecte les besoins clients. - Signale ces besoins à la fonction développement et contribue à l\'élargissement du réseau d\'entreprises. - Facilite le lien entre les stagiaires et les opportunités d\'emploi. 5. Gestion administrative et logistique : - Exprime les besoins en approvisionnement logistique pour son unité de production. - Rédige les documents administratifs requis dans le cadre de ses missions. Compétences clés Pédagogie et accompagnement : - Animation et gestion de groupes en formation. - Conception et adaptation de scénarios pédagogiques. - Conduite d\'entretiens individuels et gestion de conflits. - Évaluation (positionnement, formative, sommative). Expertise technique et métier : - Maîtrise des technologies de l\'information et de la communication. - Compétences dans un métier du secteur tertiaire et respect des normes professionnelles. - Connaissance des savoirs de base (français, mathématiques, raisonnement logique). Environnement professionnel : - Bonne compréhension de l\'environnement de la formation professionnelle et de l\'emploi. - Connaissance des enjeux et normes du développement durable. Connaissances spécifiques pour la formation CléA (S2CP) - Domaines de compétences :Communiquer en français. - Utiliser les bases du calcul et du raisonnement mathématique. - Maîtriser les outils numériques usuels. - Travailler en équipe dans le respect des règles définies. - Travailler en autonomie pour atteindre un objectif individuel. - Apprendre à apprendre tout au long de la vie. - Respecter les gestes, postures, et règles d\'hygiène, de sécurité, et environnementales. -   Conditions d\'exercice - Le formateur exerce son activité en fonction des besoins diversifiés de l\'AFPA :Lieu d\'intervention : sur son site de rattachement, à l\'extérieur, en entreprise, ou sur d\'autres sites de formation. - Possède une expérience et/ou une formation professionnelle en animation, facilitation des apprentissages ou pédagogie multimodale (techniques d\'animation, méthodes pédagogiques). Titres/Diplômes requis ou équivalences - Niveau III bac+2 :Titre Professionnel FPA (Formateur Professionnel d\'Adultes). - DUFA (Diplôme Universitaire de Formateur d\'Adultes) ou équivalent. Expérience professionnelle - Expérience significative requise :3 ans dans un métier du secteur tertiaire. - Au moins 1 an dans la relation d\'aide (formateur, conseiller en insertion, enseig