Descriptif du poste: Vous êtes Cadre de santé et vous aspirez à rejoindre un établissement de santé privé situé dans le Nord-Isère (38). En tant que cadre de santé du service de rééducation, vous serez chargé(e) de plusieurs missions : -    Encadrer, animer et développer les compétences d'une équipe pluridisciplinaire d'environ 25 collaborateurs. -    Membre du comité direction -    Assumer pleinement votre rôle de gestionnaire : gérer les équipes et les plannings, mener les entretiens d'évaluation, identifier les besoins en formation, suivre les stagiaires, dynamiser l'équipe, et évaluer les pratiques professionnelles, organiser et animer les réunions de service.. -    Assurer un suivi rigoureux des patients en rééducation via le Dossier Patient (optimisation de la cotation des actes, vérification de l'exhaustivité du codage PMSI) et coordonner les interventions des différents professionnels (médicaux et paramédicaux). -    Assurer le déploiement du changement des organisations de travail, mettre en place une organisation des soins de rééducation qui garantisse le respect des réglementations et des prescriptions médicales délivrées au patient.   -    Organiser les activités du service en veillant à la qualité et à la sécurité des soins de rééducation. -    Contribuer activement à la démarche qualité et à la satisfaction de toutes les parties prenantes en lien avec le service qualité et gestion des risques associés aux soins. -    Participer aux instances institutionnelles, relayer et mettre en œuvre les décisions institutionnelles. -    Proposer et initier des projets innovants. -    Collaborer avec les établissements de l'ORSAC aux projets communs -    Développer le travail en réseau avec d'autres établissements et structures du territoire dans la mise en œuvre du projet d'établissement Profil recherché: Compétences requises : -    Capacité à structurer efficacement le service de rééducation et à fédérer l'équipe. -    Compétence en travail d'équipe, avec un leadership inspirant et motivant. -    Aptitude à créer une dynamique de collaboration interservices. -    Excellente gestion de projet et organisation, avec une vision à long terme. -    Maîtrise du parc du matériel du plateau technique. -    Savoir évaluer les besoins organisationnels, matériels et humains. -    Sens de l'écoute et communication claire, avec empathie pour les patients et leurs familles -    Engagement fort envers la prise en charge gériatrique et oncologique et la promotion des meilleures pratiques. -    Esprit critique et volonté de faire avancer les choses. -    Adaptabilité face aux changements et soutien à l'équipe dans ce processus. Gérer les conflits et les tensions. -    Adaptabilité relationnelle, rigueur et prise de décision. Contraintes et avantages liés au poste : o    Temps plein avec forfait cadre annuel. Mise à disposition d'un véhicule o    Astreintes : 1 semaine toutes les 6 semaines o    Salaire à partir de 42K€, ajusté en fonction de votre expérience et de vos qualifications o    Autres avantages : CSE, restaurant d'entreprise, parcours d'intégration, formations internes. Profil recherché et Niveau de formation requis :  o    Expérience confirmée dans un poste similaire. o    Ce poste est destiné à un titulaire d'un diplôme d'État dans la filière rééducation (Kinésithérapeute, Ergothérapeute ou Psychomotricien) ou du diplôme d'Etat Infirmier. o    Un diplôme en management de la santé est souhaité, tel qu'un master, une formation en école de cadre, un DU en management infirmier, une licence de cadre de santé, ou une formation IDEC. o    La maîtrise du logiciel Osiris serait un atout supplémentaire.