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Conseiller Patrimonial H/F 75 - Paris (Dept.)
Offre n° 9646444
Conseiller Patrimonial H/F
75 - Paris (Dept.) - Localiser avec Mappy
Publié le 20 décembre 2024
Vos missions : * Accueillir et conseiller une clientèle privée sur l'ensemble des enjeux patrimoniaux (placement, fiscalité, transmission, retraite, etc.), * Élaborer des stratégies patrimoniales personnalisées en fonction des objectifs et des attentes des clients, * Assurer un suivi régulier et qualitatif des dossiers, tout en veillant à l'adaptation des solutions proposées, * Développer et fidéliser un portefeuille de clients. De formation supérieure en finance avec une spécialisation en gestion de patrimoine, vous justifiez d'une expérience sur une fonction de Conseiller en Gestion de Patrimoine acquise au sein d'un réseau bancaire ou d'une banque privée. Conformément à la réglementation, tous nos postes sont ouverts au recrutement des personnes en situation de handicap. * Télétravail, * Rémunération fixe versée sur 13 mois, intéressement/participation, * Plan Épargne Entreprise et PERCO, * Congés payés 29 jours + RTT, * Contrat de Santé Collectif et Prévoyance, * Retraite supplémentaire prise en charge à 100% par l'employeur, * Conditions bancaires et assurance préférentielles, * Politique parentale avantageuse. Processus de recrutement 1. Pré-sélection des candidats Un entretien en visioconférence avec un consultant Michael Page permettra d'évaluer les profils des candidats. 2. Jobdating le 30/01/2025 à Paris Les candidats retenus seront invités à participer à un jobdating le 30/01/2025 en présentiel avec les équipes Crédit Mutuel et CIC. 3. Réponse Une réponse sera communiquée à tous les candidats le jour même, à l'issue du jobdating.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 41000,00 Euros à 49000,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Activités de banque centrale
Entreprise
Page Personnel
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