Responsable Maintenance & Sécurité (H/F) 59 - Chapelle-d'Armentières
Offre n° 9649155
Responsable Maintenance & Sécurité (H/F)
59 - Chapelle-d'Armentières - Localiser avec Mappy
Publié le 26 février 2026
Introduction Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est piloter la sécurité des salariés, la maintenance des installations mais aussi la préservation de l'environnement au sein de la plateforme logistique. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ton leadership et ta réactivité au quotidien. Tu fédères une équipe dynamique et soudée, dont l'ultime mission est de veiller à la sécurité de la plateforme logistique. Missions En tant que Responsable Maintenance et Sécurité, tu es un véritable manager de terrain. Afin d'atteindre tes objectifs stratégiques, tu gères ton équipe en te positionnant en qualité de référent sur les thématiques techniques du site que tu gères à travers tes missions quotidiennes: - Être garant de la bonne réalisation de la maintenance des installations du site en accord avec les obligations réglementaires afférentes (ICPE, Code du travail, ...), et les directives internes, - Être garant du bon fonctionnement technique du site au travers d'interventions curatives respectant les critères, les délais, la qualité et les coûts, - Garantir la bonne application des procédures d'exploitation dans le respect de la sécurité des biens et des personnes et le respect de l'environnement, - Assurer un suivi des consommations énergétiques de la plateforme logistique (électricité, eau et gaz), - Gérer les contrats de prestations de services externes (appels d'offre, mise en concurrence, rendez-vous annuels, contrôle du respect des engagements contractuels) - Gérer les coûts (construction du budget, suivi mensuel, recherche d'optimisations, etc.), - Gérer les relations avec les organismes de contrôles locaux, - Suivre et évaluer la conformité technique du site vis-à-vis de la règlementation ICPE (respect de l'arrêté préfectoral d'exploitation), - Être l'interlocuteur privilégié lors de nouveaux projets d'aménagement, - Sensibiliser et animer les équipes Logistique aux thématiques techniques, Profil Au-delà de tes expériences professionnelles, nous recherchons avant tout une personnalité. - Tu sais organiser et gérer les priorités ? - Tu es doté(e) d'un excellent sens relationnel et tu sais prendre les décisions adaptées aux situations terrain ? - Tu disposes de solides connaissances dans le domaine technique ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste de Responsable Maintenance et Sécurité, il te faudra : - Avoir un diplôme d'une école d'Ingénieur avec une spécialisation HSQE, Bâtiment ou Energie, ou à défaut un diplôme de formation supérieure Bac+5 dans l'un de ces domaines, - Disposer d'une première expérience professionnelle réussie, acquise idéalement en industrie Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : - Un poste en CDI statut cadre, - Une rémunération évolutive avec un salaire annuel brut de 52 592 € à l'embauche, 57 416 € après 1 an et 63 794 € après 2 ans, - Un salaire versé sur 13 mois, - Une voiture de fonction à la prise de poste, - Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), - Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, - Un programme de cooptation avec des primes à la clé, - Une période de formation spécifique de plusieurs mois à ton métier alliant théorie et pratique, - Une carrière avec des possibilités d'évolution vers des postes de Responsable en logistique. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié. Contrat : CDI
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
Travail en journée
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Employeur
Notre mission : Agir au quotidien pour la satisfaction de nos clients Lidl s’est implanté en France en 1989. Nous avons connu une expansion très rapide qui nous a permis de devenir un acteur incontournable de la grande distribution. Lidl France c’est aujourd’hui 40 000 collaborateurs, plus de 1500 supermarchés, 25 directions régionales et un siège social sur 2 sites : à Strasbourg qui regroupe toutes les fonctions supports administratives (Ressources Humaines, Finances, Juridique, Informati...
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