Descriptif du poste: Que recherchons-nous ? ✏️ Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, l'équipe RH est à la recherche d'un(e) Chargé(e) de développement RH / Projets RH expérimenté(e) dans un contexte international gérant une population de 120 salariés. Tes missions   En tant que Chargé(e) de développement RH / Projets RH, tu auras en charge avec le/la DRH les missions et projets suivants :     Développement RH : ·       Appliquer la politique de rémunération ·       Gérer les recrutements (postes confirmés à sénior) ·       Déploiement du plan de développement des compétences ·       Organiser les campagnes d'entretien d'évaluations de la performance ·       Elaboration et suivi des indicateurs RH   Communication RH  : ·       Gérer la newsletter interne ·       Assurer le suivi de KPIs   Projets RH : ·       Participer et suivre les actions du projet Ascending Together ·       Mise en place d'une enquête globale de satisfaction ·       Animer la politique RH d'inclusion (handicap et diversité) ·       Piloter et suivre des projets RH en lien avec la direction   Administration RH ·       Assurer une veille juridique et conformité aux obligations légales ·       Gérer les procédures disciplinaires éventuelles ·       Coordonner la gestion administrative RH avec notre assistante RH ·       Animer le CSE  Lieu de travail : Chamonix Mont-Blanc Profil recherché: Profil et compétences   Profil ·       Issu(e) d'un Master 2 en Management et Direction des Ressources Humaines ·       Expérience confirmée de 5 ans minimum sur un poste similaire Connaissances et compétences techniques :               ·       Français et anglais : courant (capacité à mener des entretiens et des réunions en anglais) ·       Connaissances approfondies du droit du travail français (convention collective du sport) ·       Connaissances du droit du travail britannique / suisse est un plus ·       Bonne maîtrise d'un SIRH (Eurecia idéalement) ·       Maîtrise avancée du pack MS  ·       La connaissance de l'univers trail/outdoor est un plus  Softskills ·       Rigueur, curiosité et autonomie ·       Force de proposition ·       Sens du service et de l'écoute ·       Grand sens de la confidentialité Ce que nous offrons ⭐  ·   Un environnement de travail dans un cadre idyllique à Chamonix Mont-Blanc pour des pauses dej' sportives !  ·   Une entreprise passionnée et en forte croissance apportant challenges et progression de carrière !  ·   Une journée de télétravail par semaine  ·   Des horaires flexibles  ·   La participation à un événement qui rassemble les fans de trail depuis plus de 20 ans : le HOKA UTMB Mont-Blanc  ·   Mais aussi une rémunération calculée selon le profil, accompagné d'avantages (intéressement, CET, CSE, mutuelle, carte Edenred+, offres promotionnelles des partenaires de l'UTMB World Series et de l'UTMB Mont-Blanc).   Processus de recrutement   Chez UTMB Group, nous valorisons ton temps et ton engagement. Notre processus est simple :       Entretien avec Morgane (Responsable RH) en visio conférence ou en physique (45 minutes d'entretien) :