Descriptif du poste: Nous, Piper-Heidsieck, Rare Champagne et Charles Heidsieck, Maisons du Groupe EPI Wine & Champagne : Nous engageons à incarner l'authenticité des Vins et à partager le meilleur de la Champagne. Sommes déterminés à transmettre la passion de l'excellence et à explorer tout l'univers des possibles. Désirons sublimer la rencontre avec nos champagnes au-delà des frontières et écrire les plus heureuses histoires. Inspiré.e par notre culture métier, notre dynamique entrepreneuriale et notre dimension humaine ? Rejoignez nous ! Team player dynamique, vous serez rattaché à la Directrice RH, vous piloterez une alternante RH et accompagnerez le service ressources humaines de nos Maisons en participant à différentes missions : * Conduire les processus de recrutement et d'intégration de profils tertiaires : rédaction et diffusion des offres d'emplois, réalisation d'entretiens, rédaction de documents liés à l'embauche, construction de plannings d'intégration, accueil RH des nouveaux arrivants. * Gérer la formation professionnelle et la GPEC : construction et mise en œuvre du plan de formation du recueil du besoin à la facturation de la prestation, rédaction de fiche de poste, mise à jour de matrices de compétences, actualisation des supports d'entretiens annuels / bilan des 6-8 ans. * Déployer la communication interne et QVCT : rédaction de notes, coordination du journal interne, participation à l'organisation d'évènements, rédaction de contenus divers / présentations.   Profil recherché: Votre esprit d'équipe et votre capacité d'adaptation, vous permettront d'être à l'aise avec vos différents interlocuteurs. Également votre sens de l'organisation, rigueur et bonne expression orale et écrite, vous seront indispensables dans les missions confiées. Vous disposez d'une première expérience d'au moins 3 ans en développement des ressources humaines. Le poste est à pourvoir à Reims (51100) en CDD pour une durée de 7 mois : de mai à novembre 2026 (remplacement congé maternité).   Les Champagnes Piper-Heidsieck, Rare Champagne & Charles Heidsieck recrutent et reconnaissent tous les talents ; les Maisons sont attachées à la mixité, diversité, l'équité et l'inclusion au sein de leurs effectifs. Les candidatures sont examinées équitablement, impartialement et indépendamment de tout critère de discrimination.#AGRO