POSTE : Chef de Projet Infrastructure IT Sso et Pki - Brest H/F DESCRIPTION : CDI à Brest / Statut cadre / Pas de télétravail Expérience minimum : 5 ans en gestion de projets IT Rémunération : 45 à 50 K€ bruts annuels (hors avantages Scalian) Nous accompagnons notre client, spécialisé dans l'industrie navale, dans ses projets, et recherchons un(e) Chef de Projet infrastructure IT F/H à Brest. Vous intégrerez une équipe en place et pilotez les projets suivants : Mise en place d'une nouvelle Infrastructure à Clé Publique (PKI) : un système qui garantit la sécurité des échanges électroniques et l'authentification des utilisateurs. Actuellement en phase de cadrage et de POC (Proof of Concept), vos responsabilités incluront : - Piloter les activités en cours, notamment le montage de l'infrastructure hors production. - Structurer la suite du projet, avec une démonstration claire du retour sur investissement (ROI). - Assurer le suivi budgétaire et le pilotage financier. - Garantir un reporting régulier auprès des parties prenantes. Déploiement d'une nouvelle solution de Single Sign-On (SSO) : qui permet une authentification unique pour accéder aux applications de l'entreprise. En phase de déploiement et de migration, vos responsabilités incluront : - Gérer les activités du projet pour la mise en place du service SSO. - Piloter les coûts, les délais et les risques liés à la solution. - Préparer la migration des applications vers le nouveau service, en coordonnant les équipes, en élaborant le planning, et en prenant en compte les interdépendances. - Assurer un reporting détaillé et animer les instances de gouvernance du projet (COPROJ, COPIL). Environnement technique : Infrastructure PKI, solutions de web SSO, méthodologie cycle en V, Planisware. Ce que cette expérience va vous apporter : - Vous renforcerez vos compétences en gestion de projets IT complexes, mêlant sécurité, infrastructure et intégration applicative. - Vous contribuerez à des projets stratégiques pour un grand groupe, avec un impact direct sur la sécurité et l'efficacité des systèmes d'information. - Au-delà du suivi de votre mission réalisé par le Business Manager, votre Team Manager vous accompagnera dans votre évolution de carrière (besoins en formation, programme de coaching sur mesure). Vous rejoindrez également l'une de nos cinq squads et pourrez participer aux points d'agence hebdomadaires, même à distance ! Les prochaines étapes : Notre processus de recrutement, d'une durée de 20 à 30 jours, se déroule en plusieurs étapes : - Analyse de votre candidature et premier échange téléphonique de 20 minutes avec Maud, Talent Acquisition Specialist. - Entretien visio de 1h avec Pascal LAROCHE, Business Manager, pour discuter en détail de vos compétences, attentes et de nos opportunités. - Rendez-vous technique et de culture fit de 1h en visio avec Aurélien BARREAU, Directeur commercial Ouest. - Présentation de notre proposition d'embauche. #LI-ONSITE #LI-MANAGER PROFIL : - Titulaire d'un Bac +5 en informatique, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience en gestion de projets d'infrastructure IT. - Vous avez une maîtrise des environnements techniques PKI et SSO, ainsi que des outils de gestion de projets (gestion budgétaire, coordination, reporting). - Vous avez des compétences en communication, en gestion des risques, et faites preuve d'un sens aigu de l'organisation. - Vous êtes en mesure de collaborer avec des équipes pluridisciplinaires et d'opérer dans des environnements exigeants.