Au sein de Société Générale, la Division Global Markets (MARK) propose une approche cross-assets sur l'ensemble de son offre : Solutions de Recherche, d'Investissement et de Gestion des Risques.Au sein de MARK, en tant que trader Delta one vous rejoindrez le département Dérivés Actions et plus particulièrement l'activité Delta one.Delta One fournit des solutions d'exposition et de financement à une variété de clients utilisant des dérivés sur actions (swaps, contrats à terme, options, prêts de titres) sur un large spectre de sous-jacents, notamment des indices, des actions et des ETF.Le trader intégrera l'équipe Benchmark au sein du desk Delta One et sera en charge de l'activité de tenue de marché des dividendes.Concrètement, le collaborateur sera amené à :  Gérer notre inventaire de tenue de marché en tant que trader, avec un accent particulier sur les swaps de dividendes et les dividendes futures Élaborer, mettre en ¿"uvre et rapporter l'inventaire et la stratégie commerciale Participer à l'élaboration de nos modèles de dividendes et de repo Contribuer à l'automatisation des outils et des processus Notre vision est de jouer un rôle moteur dans les transformations positives du monde et de contribuer à un avenir plus écologique, respectueux de la planète !            Choisir Société Générale, c'est intégrer un Groupe où la culture d'entreprise est tournée vers l'inclusion, la diversité et l'esprit d'équipe !C'est construire une carrière dynamique avec la possibilité de changer de poste en moyenne tous les 4 ans, en France et à l'international tout en bénéficiant de formations régulières !Au regard de vos compétences, une rémunération attractive revue annuellement, composée d'un salaire fixe, d'une part variable individuelle et d'une prime d'intéressement et de participation vous sera proposée.Vous bénéficiez également de tarifs préférentiels sur vos services bancaires, d'un compte épargne temps monétisable et d'un Plan d'Epargne Entreprise abondé.Attentif à votre qualité de vie et conditions de travail, vous bénéficiez de nombreux avantages complémentaires : À minima 2 jours de télétravail par semaine 26 à 28 jours de congés payés par an et 14 à 18 jours de RTT (suivant les années), des congés liés aux événements de la vie Un Comité d'Entreprise (billetterie événements sportifs & culturels, primes et subventions vacances, garde d'enfants, chèque cadeaux à Noel) Une offre variée de restaurants d'entreprise et de cafétérias à tarifs compétitifs ainsi que des titres restaurants dématérialisés quand vous êtes en télétravail