Référence CSP: MINT_BA092ACB-94830 Groupe RIFSEEP : 2 Vos activités principales : Créer des contenus photos ou vidéos pour les différents réseaux sociaux de la gendarmerie nationale : Twitter, Instagram, Youtube, Facebook, LinkedIn et Tiktok ; - Écrire, scénariser, interviewer, filmer et concevoir un reportage (avoir le sens de l'image), de la prise de contact jusqu'au montage pour mettre en valeur l'action des gendarmes sur le terrain ;   - Produire et monter le sujet aux formats adaptés aux réseaux sociaux avec le logiciel Final Cut Pro X ou Adobe Première ; - Animer les réseaux sociaux de la gendarmerie nationale sous le contrôle d'un chef de section et dans le respect de la ligne éditoriale définie par le chef de bureau ; - Assurer une veille des différents comptes de la gendarmerie nationale, dans un but de modération, d'information des abonnés et /ou de prévention de raids numériques ; - Assurer un suivi des différentes pratiques, tant techniques que de ligne éditoriale, sur les réseaux sociaux et des évolutions technologiques afin de proposer des innovations et de conseiller le commandement. Votre environnement professionnel : Activités du service Le service d'information et de relations publiques de la gendarmerie (SIRPAG) assure la communication interne et externe de la gendarmerie, la promotion et la valorisation de son image ainsi que sa communication de recrutement. Le bureau média est chargé de la communication externe, de l'animation des réseaux sociaux de la gendarmerie nationale et de la veille des médias. La section des médias sociaux dépend du bureau média. Composition et effectifs du service 1 chef de section + 1 officier (adjoint) / 2 personnels civils / 2 sous-officiers Apprentis ou stagiaires réguliers. Liaisons hiérarchiques Avec le chef du bureau média et le chef de section médias sociaux. Liaisons fonctionnelles Avec le chef du bureau média et le chef de section médias sociaux. Liste des pièces requises pour déposer une candidature : Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses : Mutation   https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2024-04/formulaire-de-mobilite-modifiable-avril-2024.pdf Détachement / Contractuel(le) https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2023-03/formulaire-de-mobilite-fevrier-2023.pdf Formulaire de mobilité obligatoire pour tous les candidats. Les candidats seront soumis à une enquête administrative de sécurité sur le fondement de l'article L. 114-1 du code de la sécurité intérieure. Le résultat de cette enquête conditionnera l'affectation définitive sur le poste.