Spie Batignolles - Chargé / Chargée d'affaires BTP (H/F)

Spie Batignolles - Chargé / Chargée d'affaires BTP (H/F) 56 - CAUDAN

Postuler à l'offre Spie Batignolles - Chargé / Chargée d'affaires BTP (H/F)
  • Ajouter cette offre à ma sélectionOffre ajoutée à ma sélection
    • Imprimer le détail de l'offre Spie Batignolles - Chargé / Chargée d'affaires BTP (H/F)
    • Localiser le lieu de travail de l'offre Spie Batignolles - Chargé / Chargée d'affaires BTP (H/F)
    • Signaler cette offre

Offre n° 9712932
Spie Batignolles - Chargé / Chargée d'affaires BTP (H/F)

56 - CAUDAN - Localiser avec Mappy

Publié le 17 juillet 2025

Dans le cadre de son développement national, Spie Batignolles Energie division Industrie souhaite développer son agence de Bretagne Normandie située à Caudan (56) Sous l'entité Spie Batignolles Energie Sopac reconnu depuis de nombreuses années dans le domaine des fluides et de la tuyauterie industrielle. 1. FILIALE ET LIEU D'ACTIVITE Spie Batignolles Energie SOPAC - Agence de Caudan (56) 2. DOMAINE D'ACTIVITE Agro-Alimentaire / Chimie / Industries diverses 3. ORGANISATION DU POSTE Supérieur hiérarchique direct : Responsable d'activité 4. MISSIONS DU POSTE Suit l'affaire (s) dans son contexte technique, financier (commande), temporel (respect des délais) et contractuels, Participe au déroulement de la conception Réalise ou fait réaliser les plans d'exécution Prépare les dossiers supports pour consultation et réalisation, ainsi que les dossiers de fabrication et les dossiers de montage sur site Suivre et mettre à jour la liste des livrables du projet, la liste des fournitures / équipements, nomenclature du projet. Prépare les dossiers d'exécution nécessaires à la préfabrication et au montage, Réalise les expertises et les choix techniques relatifs au projet, Sélectionne les sous-traitants consultés au préalable Rédige les demandes d'achats nécessaires à l'approvisionnement des fournitures et de la sous-traitance, Fait réaliser les achats dans le respect de la politique du groupe Assure la coordination avec les fonctions Achat et Commerciale, Gère les ressources affaires (humaines et matérielles), Met en œuvre du personnel habilité et qualifié pour accomplir les tâches à réaliser dans le cadre d'un chantier, Supervise les Conducteurs de Travaux, les Chefs de Chantiers et/ou Chefs d'Equipes, Etablit ou fait établir les plannings des travaux intégrant un délai défini, Réalise des devis Effectue des relevés sur site Etablit les situations de travaux et suit la facturation à l'échéance prévue Avertit par écrit son supérieur hiérarchique, dès la détection d'un risque lié à son affaire (technique, financier, hygiène et sécurité, temporel, etc.), Assure et dirige la réalisation de ses projets jusqu'à la fin de parfait achèvement. Est garant des résultats. Prépare les dossiers de fin d'affaire (DOE, dossier constructeurs, dossiers fournisseurs) Connaît ses hommes et participe à leur évaluation, Etablit une relation de partenariat avec le Client, Fait connaître au Client les différents métiers de l'entreprise. Déplacements ponctuels de courte durée 5. RESPONSABILITÉ DU POSTE Est autorisé à valider et à signer les devis et commandes dans les limites de sa délégation de signature. Dans le cas contraire, il doit faire valider et signer les devis ainsi que les commandes par la Direction, Est porteur d'affaires. A ce titre, il doit annuellement réaliser et atteindre un Chiffre d'Affaires et un résultat, fixé par la direction en collaboration avec son responsable d'activité, Est responsable de la facturation et des encaissements relatifs aux affaires qu'il a traitées. 6. RESPONSABILITÉ SSE Rédige le PPSPS et les modes opératoires, participe à l'élaboration du PDP, S'assure de la retransmission du PPSPS / PDP à l'équipe Travaux, Garantit la mise en œuvre du PPSPS/ PDP, Rapporte au Client ou au Coordonnateur SPS, les éventuelles difficultés concernant l'application du Plan de Prévention ou du PPSPS, Accueille et intègre les nouveaux arrivants, Anime ses équipes et conduit les minutes sécurité, Applique et fait appliquer la Politique sécurité du groupe, Respecte les consignes de son Responsable et du Client, Fournit à son personnel les équipements individuels et collectifs de sécurité réglementaires ou dont le port ou l'utilisation est exigé par le Client, les équipements et outillages appropriés au bon déroulement des travaux, S'assure que le personnel utilise convenablement les Equipements de Protection Individuelle / Collectifs et l'outillage, Met à disposition de son personnel, les locaux et les installations nécessaires et conformes aux exigences réglementaires et s'assure de leur maintien en bon état de propreté, Remonte / fait remonter les incidents et situations dangereuses à son Responsable et selon le cas au Client, met en sécurité, Propose et met en œuvre des solutions. 7. QUALIFICATION - EXPÉRIENCE NÉCESSAIRE Connait les techniques du métier des Fluides Industriels Conduite de Travaux dans son métier, Maîtrise de la gestion contractuelle, Maîtrise de l'outil informatique. Issu(e) d'une formation technique supérieure (ou expérience) vous possédez ou pas une première expérience à ce type de poste dans le domaine de la tuyaut

Type de contrat
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail

Profil souhaité

Expérience

  • Expérience exigée de 2 An(s)Cette expérience est indispensable

Informations complémentaires

  • Secteur d'activité : Construction d'autres bâtiments

Employeur

Spie Batignolles


Nous sommes un groupe indépendant et un acteur majeur du bâtiment, des infrastructures et des services. Nos 6 domaines d'expertise couvrent l'ensemble des métiers du secteur, en France comme à l'international. Notre volonté ? Co-créer de la valeur avec et pour nos clients, nos collaborateurs et l'ensemble de nos partenaires. Notre force ? Notre culture : écoute, dialogue et synergies métiers.

D'autres offres peuvent vous intéresser :

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Ingénieur(e) Flexibilité/Piping Stress (H/F)

    EKIUM  - 56 - Lorient

    Dans le cadre de nos projets d'études dans le milieu de la pétrochimie et dans la transition énergétique, nous recherchons un(e) Ingénieur(e) Piping Stress H/F H/F Dans l'environnement d'une...

    CDI  - Temps plein

    Publié il y a 14 jours

    CDI
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Leader Technique/Ingénieur(e) Structure (H/F)

    EKIUM  - 56 - Lorient

    Au sein de l'établissement de Lorient, vous piloterez les choix techniques (méthodes, logiciels) nécessaires à la bonne réalisation des études en structure métallique navale, offshore ainsi qu'éolien...

    CDI  - Temps plein

    Publié il y a 14 jours

    CDI
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Chargé d'affaires électricité H/F

    ADEQUAT INTERIM  - 56 - Lorient

    Ne laissez pas votre carrière en chantier : votre Agence Adéquat LORIENT recrute un Chargé d'affaires électricité H/F pour un poste en CDI sur le secteur de Quéven. Notre client intervient chez les...

    CDI  - Temps plein

    Publié hier

    CDI
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Chargé d'Affaires en Électricité (H/F)

    BRUNET  - 56 - CAUDAN

    Directement rattaché au Responsable d'Agence, vous intervenez durant toutes les étapes du chantier dans le respect de notre politique de satisfaction client. Au sein de notre activité Travaux, vous...

    CDI  - Temps plein

    Publié il y a 19 jours Soyez parmi les 1ers à postuler

    CDI
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Technicien bureau d'études hvac (H/F)

    ACTUAL LORIENT 3232  - 56 - Lorient

    Vos missions consisteront à : Étudier le cahier des charges transmis par le client. Analyser le dossier technique du projet. Réaliser des relevés de dimensions de pièces. Rédiger des...

    CDI  - Temps plein

    Publié il y a 7 jours

    CDI
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Chargé d'Affaires Photovoltaïque/IRVE (H/F)

    BRUNET  - 56 - Lorient

    Directement rattaché au Responsable d'Agence, vous intervenez durant toutes les étapes du chantier dans le respect de notre politique de satisfaction client. Au sein de notre agence, vous intervenez...

    CDI  - Temps plein

    Publié il y a 20 jours Soyez parmi les 1ers à postuler

    CDI
    Temps plein

  • Origine de l'offre : BEETWEEN(déjà vu)

    Technicien Bureau d’Études en Électricité (H/F)

    BRUNET  - 56 - Caudan

    RESPONSABILITÉS : Directement rattaché au Responsable d'Agence, vous intervenez durant toutes les étapes du chantier dans le respect de notre politique de satisfaction client. En véritable référent...

    CDI  - Temps plein

    Publié il y a 17 jours

    CDI
    Temps plein

  • Origine de l'offre : HELLOWORK(déjà vu)

    Chargé d'Affaires Génie Climatique Expérimenté H/F

    asap.work  - 56 - AURAY

    POSTE : Chargé d'Affaires Génie Climatique Expérimenté H/F DESCRIPTION : Nous recherchons un Chargé d'Affaires Génie Climatique Expérimenté (H/F) sur Auray (56). Tu assureras le développement et la...

    Intérim  - Non renseigné

    Publié il y a 7 jours

    Intérim
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : HELLOWORK(déjà vu)

    Technicien Bureau d'Etudes Experimente H/F

    Sigma Group France  - 56 - Morbihan

    POSTE : Technicien Bureau d'Etudes Experimente H/F DESCRIPTION : Rejoignez notre équipe en tant que Technicien Bureau d'Études en Systèmes de Protection Incendie (H/F) ! Vous êtes passionné(e) par...

    CDI  - Non renseigné

    Publié aujourd'hui

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : plusieurs partenaires(déjà vu)

    Responsable travaux MOEX / OPC F/H (H/F)

    AIA Life Designers  - 56 - LORIENT

    VOS MISSIONS ! Rattaché au directeur de l'agence Bretagne, située à Saint-Grégoire (35), vous prenez en charge le pilotage de travaux ou la maîtrise d'oeuvre d'exécution ou direction de travaux...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 21 jours

    CDI
    Non renseigné

Afficher plus d'offres

Découvrez d'autres services web

  • Réussir son CV et sa lettre de motivation

    Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.

  • B.A.BA Entretien

    Apprenez à préparer votre prochain entretien.

  • Informations sur le marché du travail

    Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.

  • Simulateur en cas de reprise d'emploi salarié

    Estimez vos droits aux allocations et aides.

  • Voir plus de services (Emploi store)

Service indisponible

Offres partenaires

France Travail améliore la transparence du marché du travail en vous proposant plus d'opportunités d'emploi grâce à ses partenaires

En savoir plus

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?Vous trouverez les informations essentielles en cliquant sur l'étape qui vous intéresse

  • Pour lancer une recherche d'offres, vous devez saisir au moins un des deux champs :

    • « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre »
      ou
    • « Lieu de travail ».

    Dans le champ « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre », vous pouvez saisir, par exemple, « serveur », « anglais », « brasserie » en tapant sur la touche « entrée » entre chaque mot. Vous recherchez une offre précise ? Saisissez directement sa référence, par exemple 049RSNK.

    Dans le champ « lieu de travail », vous avez la possibilité de saisir une commune, un département, une région, un pays ou un continent.

    Vous recherchez des offres sur une commune et ses alentours ?
    Vous pouvez y associer un rayon de recherche compris entre 0 et 100 km (par défaut la valeur sélectionnée est de 10 km).
    Si vous recherchez des offres sur deux départements, vous devez alors effectuer deux recherches séparées.
    Lancez votre recherche en cliquant sur la loupe ; la liste des offres d'emploi correspondant à vos critères de recherche est restituée.

  • Si besoin, vous pouvez affiner les résultats de votre recherche en sélectionnant des filtres et critères présents sous les critères de recherche. 

    La recherche est relancée avec le filtre quand vous cliquez sur le bouton « APPLIQUER LE FILTRE » ou quand le filtre se ferme. 
    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
    Vous avez renseigné le champ « Lieu de travail » ? La liste restitue les offres répondant le plus à vos critères. Parmi celles-ci sont d'abord restituées les offres dont le lieu de travail est le plus proche de votre recherche.

    Vous avez la possibilité de visualiser ces offres d'emploi via Mappy (non accessible aux personnes en situation de handicap) en cliquant sur : Afficher la carte.
    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

  • Pour chaque offre d'emploi restituée dans la liste, s'affichent : l'intitulé du poste, le lieu de travail, la nature du contrat et la durée de travail, le nom de l'entreprise si précisé, les 200 premiers caractères du descriptif du poste, la date de publication de l'offre.
    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

    • le détail du poste recherché et les éléments de contrat
    • le détail du profil du candidat recherché par l'entreprise
    • les modalités pour répondre à cette offre
    • la présentation de l'entreprise (si présente)
    • les informations complémentaires le cas échéant
  • Depuis la page de résultats de recherche ou depuis le détail d'une offre consultée, vous pouvez ajouter la ou les offres de votre choix à votre sélection. Il suffit de cliquer sur l'icône Ajouter cette offre aux favoris.

    Vous les retrouverez ainsi dans votre espace personnel, rubrique « Ma sélection d'offres ».

  • Gagnez du temps et évitez de ressaisir les critères de votre recherche à chaque visite ! Pour cela, cliquez sur le bouton « Créer une alerte » : 


    Donnez un nom à votre recherche.
    Retrouvez-la dans la rubrique « Mes alertes emploi » de votre espace personnel.
    Vous souhaitez recevoir par e-mail les nouvelles offres d'emploi liées à votre recherche ? Cliquez sur le lien « Activer la réception ».

  • Depuis le détail de l'offre d'emploi, vous pouvez l'ajouter à votre sélection, l'envoyer à un ami, l'imprimer, localiser le lieu de travail et la signaler en cliquant sur :
    Voir plus d'options de partage
    France Travail effectue systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres diffusées. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler en cliquant sur « Signaler cette offre ».

  • En fonction de la recherche réalisée, France Travail peut vous afficher des suggestions de recherche d'offres. Ces suggestions sont calculées en fonction des critères que vous avez saisis. 
    Par exemple si vous cherchez un métier d'ouvrier agricole, France Travail peut vous proposer : 
    Les suggestions élagueur, viticulteur, apiculteur, conseiller agricole

Motif du signalement

Nous effectuons systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres que nous diffusons. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler.

Motif:

Nous vous rappelons que le signalement abusif est strictement interdit.

Pour tout signalement concernant des informations inexactes ou une offre déjà pourvue, rendez-vous auprès de votre agence France Travail ou contactez-nous

Pour toute information concernant le droit du travail, consultez les fiches pratiques du Ministère du travail

Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Le signalement de l'offre a bien été effectué.
Ensemble soyons vigilants : retrouvez tous nos conseils.

Envoyer à  un ami

Tous les champs sont obligatoires

Bonjour,
Voici une offre parue sur le site francetravail.fr susceptible de vous intéresser.
A bientôt.
Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Votre courriel a bien été envoyé.
Votre destinataire va recevoir un courriel contenant un lien vers cette offre.