La Banque Populaire Auvergne Rhône Alpes C'est . Une banque engagée : la première banque à accompagner ses clients dans la transition énergétique, Une banque régionale et coopérative : la relation de proximité fait partie de notre ADN, Et une banque du groupe BPCE le 2ème groupe bancaire en France, au service de ses clients, de ses sociétaires et de l'économie. Pourquoi avons-nous besoin de vous ? Afin de poursuivre notre développement, nous cherchons notre futur Comptable Back Office Trésorerie (H/F), sur le site de Lyon.Poste et missions Au sein de la Direction Financière, nous recherchons un comptable Back Office Trésorerie. Vous évoluerez dans une équipe de 4 collaborateurs. * Assister le responsable Back Office Trésorerie dans la gestion administrative et comptable de l'activité (achats titres et prêts Titres, pointages comptes sensibles.) * Participer à la gestion administrative et comptable des opérations initiées par le département Gestion Financière ainsi que la Salle des Marchés (opérations de change, de taux, de refinancement.) * Effectuer un suivi du portefeuille de titres de participations de la Banque (enregistrer les opérations de titres de participation, y compris les achats, ventes, dividendes et réévaluations) * Gérer et suivre les reportings financiers mensuels, trimestriels et/ou annuels propres au service * Contrôler et justifier les comptes liés à l'activité. * Participer aux projets liés à l'activité du service. * Mettre en place et/ou améliorer des process et procédures adaptés à l'activité * De formation supérieure en comptabilité, finances ou audit, vous disposez d'une expérience significative * Rigoureux, Réactif, curieux, organisé, vous assumez vos responsabilités en autonomie * Vous avez le sens du travail en équipe et une bonne communication orale et écrite. * Vous êtes doté d'un tempérament dynamique et d'un bon relationnel. * Par ailleurs, vous avez une appétence pour les chiffres et vous disposez d'une bonne maitrise d'Excel et du Pack office * Vous êtes analytique et vous inscrivez dans une logique de performance collective. A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.