Descriptif du poste: Dans cette position, vous aurez notamment en charge les missions suivantes : Au titre de la dimension Moyens Généraux : Interaction avec le propriétaire des locaux ; ces derniers ont été entièrement repensés fin 2022 mais l'immeuble est pour quelques mois en travaux de rénovation des façades, avec des réunions de chantier associant les locataires Organisation et suivi des petits travaux propres aux locaux Gestion des fournitures : commandes, rangements. Gestion des contrats de fonctionnement de la structure : location, prestataire verdissement locaux, La Poste, fournisseurs mobilier, fournisseurs reprographie, assurances locaux et véhicules ... Gestion des assurances (locaux, véhicules)  Création et gestion des badges d'accès locaux et parkings, ainsi que des casiers individuels Pour les véhicules de fonction et de service (6) : gestion des contrats, suivi entretien, kms.. Pour l'ensemble des déplacements et frais des collaborateurs : suivi des notes de frais   Gestion des abonnements Gestion des Archives (archives vivantes / archives déportées chez un prestataire) - Au titre de la dimension Développement des Compétences : §   Elaboration chaque année du Plan de Formation de l'année suivante, sur la base du bilan de l'année arrivant à terme ; ceci en interaction étroite avec la DRH §   mise en œuvre en contactant les organismes et procédant à l'organisation des sessions en INTER / INTRA Vous serez force de proposition pour répondre aux souhaits des collaborateurs et objectifs de l'entreprise.   Sur l'ensemble de votre périmètre : -          Vous serez en responsabilité pour la validation des devis, factures et le suivi budgétaire -          Vous aurez également un rôle actif comme « pilote de processus » contribuant à l'atteinte de nos objectifs extra-financiers, au titre notamment du Bilan Carbone de l'Entreprise et de sa certification Iso 14001. Profil recherché: Votre formation : Formation de niveau Bac +2 : BTS, DUT ou licence avec idéalement une spécialisation en facility management Votre expérience : 3 ans min dans une fonction Moyens Généraux avec un bon niveau d'autonomie, et une appétence pour vous emparer de la fonction Formation. Une expérience en la matière serait un plus. Vos compétences et qualités ·   Connaissance des enjeux et solutions attachés à la gestion des moyens généraux ·   Bonne maitrise d'Excel, capacité à tenir des tableaux de suivi ·   Rigueur et organisation personnelle ·   Curiosité et envie d'apprendre ·   Esprit de service et grande polyvalence ·   Esprit d'équipe et bon relationnel avec différents interlocuteurs internes et externes ·   Capacité d'analyse et de synthèse ·   Autonomie Une expérience des marchés publics est un plus.   Pour candidater, merci de transmettre votre CV et votre lettre de motivation