Descriptif du poste: Dans le cadre de sa forte croissance TRIMANE, recrute un profil décisionnel / Data Analyst confirmé (H/F) avec une très bonne maitrise de la solution Power BI, pour rejoindre et renforcer ses équipes projets. Au sein de la Direction SIRH de notre client et sous la supervision du responsable, vous participerez à l'accompagnement des métiers à chaque étape de réalisation de rapports et tableaux de bord Power BI soit : recueil / cadrage du besoin, préconisations, conception, réalisation et déploiement. Vos principales missions seront : - Comprendre précisément les problématiques métiers et les traduire de manière analytique ; - Traitement des nouvelles demandes (analyse, rédaction du cahier des charges et production des nouveaux reportings) ; - Rédaction et maintien à jour des spécifications, modes opératoires et procédures ; - Participer aux ateliers d'expression des besoins / accompagnement des métiers ; - Rédaction des cahiers des charges précis et cohérents avec les demandes des métiers ; - Rédaction de spécifications fonctionnelles et techniques ; - Production de reportings règlementaires et d'activités ; - Livraison des reportings réalisés et contrôlés aux interlocuteurs métiers et/ou techniques ; - Exploitation des données Formation de de divers SIRH pour générer les différents rapports légaux ; - Réaliser les paramétrages nécessaires et réaliser des tests de conformité ; - Recette des évolutions ou modifications apportées sur les applications Power BI ; - Contrôle périodique de la cohérence des données produites dans les applications de reporting (analyse d'écart, suggestions et propositions d'optimisation) ; - Accompagnement des utilisateurs à la construction d'un rapport ; - Simplification, optimisation, harmonisation de l'édition des reportings ; - Mise à jour des fichiers de paramétrage, monitoring, spécification et construction de rapports et tableaux de bord (PowerBI/Excel + Talentsoft) ; - Extraction, traitement et analyse de données pour aider les administrateurs dans leur activité ; - Anticiper, concevoir, contrôler et livrer au client les reporting réglementaires liés ; - Centraliser les incidents, assurer un suivi de leur traitement et effectuer les relances nécessaires ; - Être moteur dans la mise en place de dispositifs de reporting BI/RH performants et répondant au mieux au besoin client Environnement Technique : Power BI, SQL, Excel, logiciels SIRH (TalentSoft...etc) Profil recherché: De formation ingénieur ou universitaire de niveau Bac+5 ou plus à dominante informatique et mathématiques. Vous êtes rigoureux, dynamique et doté d'une curiosité, d'une agilité et d'un esprit d'équipe vous permettant de vous adapter à différents contextes. Vous aimez les défis et êtes passionné(e) par les enjeux techniques à forte valeur ajoutée, et possédez les compétences requises suivantes : - 5 ans d'expérience minimum avec idéalement au moins 3 ans d'expérience sur Power BI - Très bonne maitrise d'Excel - Très bon communicant et relationnel client ; - Ecoute active ; - Capacité à appréhender un domaine fonctionnel ; - Capacité à analyser et comprendre le besoin client ; - Sens de l'initiative ; - Force de proposition ; - Capacité d'accompagnement et de conseil ; - Autonome. La connaissance/maitrise d'un ou de plusieurs progiciels SIRH (exemple : TalentSoft.) est plus, mais non obligatoire.