POSTE : Administrateur Fonctionnel·le Iga H/F DESCRIPTION : Administrateur(trice) Fonctionnel(le) IGA / Gestion des habilitations - Niort Nous recherchons un(e) Administrateur(trice) Fonctionnel(le) IGA / Gestion des habilitations, pour l'un de nos partenaires, à Niort. Au sein de la Direction des Systèmes d'Information (DDSI), le Département Architecture, Innovation et Sécurité pilote les grands enjeux de transformation technique, de sécurisation et de gouvernance du SI. Intégré(e) à l'entité Identités et Habilitations, vous serez impliqué(e) dans un périmètre stratégique visant à : * Faire évoluer et maintenir le socle de gestion des identités et des habilitations au sein du Groupe ; * Garantir la conformité à une politique de gestion des accès répondant à la fois aux besoins métiers et aux exigences réglementaires ; * Assurer l'application d'habilitations nationales par profils métiers ; * Réduire les charges opérationnelles et fiabiliser les processus grâce au modèle de rôles de la solution IGA (Identity Governance & Administration). Dans le cadre du déploiement de la solution IGA, vous interviendrez sur les axes suivants : * Accompagnement des projets métier dans l'identification des rôles et la définition des règles d'attribution automatique des droits dans le SI ; * Traitement des demandes d'évolution d'habilitations émanant des directions métier ; * Mise à jour et amélioration continue de la qualité des données dans le référentiel IGA ; * Administration fonctionnelle de la solution IGA : paramétrage, gestion des anomalies, support utilisateur ; * Organisation et réalisation de campagnes de certification des droits d'accès ; * Réponse aux sollicitations d'audit et aux demandes de conformité réglementaire ; * Contribution à la définition et à l'optimisation du modèle de rôles et des règles d'habilitation. PROFIL : Technical skills * Expérience confirmée en IAM/IGA, idéalement sur des solutions telles que SailPoint, One Identity, ou equivalents. * Connaissance des concepts de modèle de rôles, gouvernance des identités, gestion des habilitations, et certification des accès. * Bonne compréhension des enjeux de sécurité SI et de conformité réglementaire (ISO 27001, RGPD, etc.). * Capacité à travailler en mode projet et à interagir avec les équipes métier et techniques. Soft skills * Rigueur, sens de l'analyse, proactivité, autonomie.