Description du poste : En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise EDF recherche actuellement des profils Vous êtes passionné(e) par la prévention des risques en milieu industriel ? Rejoignez EDF et la Centrale Nucléaire de Saint Alban située à mi chemin entre Lyon et Valence (possibilité de logement). Au sein du CNPE de Saint Alban, vous travaillez au sein du service Logistique et Prévention des Risques et vous êtes rattaché(e) au pôle MRI maitrise du risque incendie. Vous travaillerez en collaboration avec l'ensemble des métiers du site. Le contrat d'apprentissage sera d'une durée de 2 ans (Master 1 et 2) ou 3 ans (Ingénieur). Vos missions Vous participez aux actions liées à la maîtrise du risque incendie, en particulier l'analyse et le suivi des charges calorifiques***vous gérez la veille réglementaire en matière de sécurité incendie***Vous assurez une présence terrain pour l'observation, l'analyse des situations et le suivi des actions***Vous êtes en appui et conseil auprès des différents métiers du site sur les thématiques incendie et prévention des risques Pourquoi nous rejoindre Une aide financière pour votre logement proche de l'école (sous condition) * Possibilité de logement proche de la centrale pour 50 euros par mois * Aide aux transports * Mutuelle gratuite * Une belle expérience dans un grand Groupe international leader des énergies de demain ! Chez EDF, votre tuteur est présent tout au long de votre alternance et vous accompagne pour votre réussite. L'alternance chez EDF en vidéo Vous intégrez à la rentrée prochaine un cursus d'Ingénieur ou un Master avec une spécialité sur la gestion des risques ou le génie nucléaire, votre profil nous intéresse ! Nous recherchons un(e) alternant(e) faisant preuve d'une forte appétence pour le terrain et la prévention des risques, dynamique, autonome et force de proposition. Postulation : CV + lettre de motivation + 2 derniers bulletins scolaires. Si vous êtes présélectionné(e) pour cette offre, vous vous engagez à être disponible le 01 avril 2026 pour rencontrer nos équipe lors d'un entretien de recrutement. Dans le groupe EDF accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous