RESPONSABILITÉS : Votre mission Elle/Il assiste la Responsable Formation sur la mise en œuvre du plan de formation. Et concrètement ? • Agir en tant que partenaire business pour le bon fonctionnement de l'activité et l'accompagnement des équipes au quotidien • Etre en charge de la gestion administrative et de l'organisation logistique et matérielle des actions de formation internes et/ou externes. • Assurer un accueil de qualité aux stagiaires et formateurs et garantir le bon déroulement des stages. • Assurer un suivi régulier de ses actions, fournir un reporting régulier à sa hiérarchie et alerter cette dernière sur les éventuelles problématiques liées à la bonne exécution de ses missions • Contribuer au déploiement des différents projets portés par le Service Formation et plus largement par La Direction des RH. • Mobiliser son expertise et ses aspirations pour améliorer sans cesse les pratiques de l'entreprise • Préempter une posture de service auprès de ses clients internes Tout ça avec sérieux... Mais sans se prendre au sérieux Chez Saretec, l'innovation est dans notre ADN, nous sommes désormais une entreprise à mission, résolument engagée pour un impact positif. PROFIL RECHERCHÉ : Vous vous reconnaissez ? • Rigueur et organisation • Polyvalence et capacité d'adaptation • Vous avez la notion de service client dans la peau • On dit de vous que vous avez le sens de l'écoute et du dialogue • Vous êtes plutôt passionné par les solutions et beaucoup moins par les problèmes • Travailler au sein d'équipes projet multi-expertises, vous stimule • Vous préparer un BAC + 5 en RH