Qui sommes nous Supermarché franchisé d'une superficie de 2000 m2, enseigne nationale de grande distribution À propos du poste Nous recherchons un manager passionné(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe. Vous serez le point de contact principal pour nos clients, assurant un service de qualité tout en supervisant les opérations quotidiennes dans le point de vente. Ce rôle est essentiel pour garantir la satisfaction des clients et le bon fonctionnement du supermarché. Responsabilités Vous avez la responsabilité de l'ensemble des sujets liés à la relation client sur le magasin : fidélisation, relation marketing, financement et encaissement. Comment ? En faisant preuve de pédagogie et d'influence auprès des équipes du magasin. Il s'agit d'une mission extrêmement large avec un périmètre qui l'est tout autant. Il n'y a pas de semaine-type, et c'est à vous de donner le rythme. Au moins la moitié de votre temps est dédiée à l'accompagnement de votre équipe, tandis que le reste est dédié au pilotage administratif du magasin. Vous assurez la gestion administrative des dossiers salariés ainsi que la chaine fournisseur. Vous êtes responsable de la gestion administrative RH (factures, outils de gestion, établissement de contrats, communication, plannings,...). Vous assurez le traitement de la recette, le suivi et le contrôle des frais généraux. Vous respectez et faites respectez les méthodes administratives définies. * Profil recherché : * Un sens aigu du service client et un esprit d'analyse développé * Des compétences en communication claires et efficaces * Vous maîtrisez les aspects administratifs liés à la gestion du personnel * Vous maîtrisez le pack office et l'ensemble des réseaux sociaux * Vous possédez une première expérience en gestion administrative * Des compétences avérées en gestion de projet et en négociation Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi au sein d'une entreprise dynamique, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 30 000,00€ à 33 000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation * Réductions tarifaires * RTT Horaires : * Disponible le week-end * Heures supplémentaires * Période de travail de 8 Heures * Travail de nuit * Travail en journée * Travail en soirée * Travail les jours fériés Rémunération supplémentaire : * Prime annuelle * Primes Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/10/2025