Descriptif du poste: Missions Principales Gestion des Contrats de Prévoyance Collective Vous gérez les contrats de prévoyance collective des clients, en assurant leur mise à jour et en répondant aux demandes concernant les produits et services. Vous êtes également responsable du traitement des sinistres et de l'adaptation des contrats aux besoins spécifiques des entreprises. Conseil Personnalisé et Accompagnement Client Vous conseillez les clients sur les solutions de prévoyance collective adaptées à leurs besoins. Vous analysez les attentes des entreprises et recommandez les garanties pertinentes, tout en assurant un suivi constant pour garantir leur satisfaction. Suivi Administratif et Gestion des Modifications Vous assurez le suivi administratif des contrats : gestion des avenants, résiliations et modifications. Vous traitez les réclamations et demandes particulières, en respectant les délais et la réglementation en vigueur. Développement Commercial et Fidélisation Vous identifiez des opportunités de développement au sein du portefeuille clients et participez activement à la fidélisation. Vous intervenez sur les renouvellements de contrats et proposez des extensions de garanties pour renforcer les relations à long terme avec les clients. Veille et Mise à Jour des Connaissances Vous effectuez une veille sur les évolutions des produits et des régulations en prévoyance collective. Vous proposez des ajustements pour garantir que les solutions restent conformes aux nouvelles législations et répondent aux besoins des clients. Relation avec les Partenaires Externes Vous collaborez avec les assureurs, courtiers et autres partenaires pour assurer une gestion optimale des contrats. Vous participez aux réunions de suivi pour résoudre d'éventuels problèmes et garantir un service de qualité. Profil recherché: Profil ·       Vous êtes titulaire d'un BAC+5 en Actuariat, Mathématiques ou Statistiques, avec au moins 5 ans d'expérience en inventaire. ·       Vous maîtrisez les méthodes de provisionnement (Frais de santé et prévoyance) ·       Solide connaissance de la réglementation Solvabilité 2 et des instruments financiers ·       Les compétences informatiques suivantes sont également attendues : SQL, Excel  Enfin, vous vous reconnaissez dans les qualités professionnelles suivantes : Capacités managériales Esprit d'analyse et de synthèse Sens de la communication  Force de proposition, esprit d'initiatives, curiosité  Orienté résultats (rigueur, sens de l'engagement)