Rattaché au Senior Manager de la Transformation Finance, vous participez activement à toutes les phases du projet ERP/CSP. Missions Participer activement à toutes les phases du projet en relation avec le CSP et les métiers sur l'ensemble des étapes : * Exprimer le besoin pour chacun des chantiers composant ce projet (processus, reprise, interfaces, reporting, workflow) sur le domaine PMS to Cash * S'assurer que le système configuré réponde aux attentes de la Direction Financière / responsables fonctionnels, de la direction Projet et des Utilisateurs de son domaine. * Aider à identifier et à solutionner les problèmes rencontrés tout au long de ce projet * Participer aux tests fonctionnels et à la validation du système tel qu'il sera configuré (Construction et exécution des scenarii de test) * Favoriser le transfert et l'adoption du système par les utilisateurs finaux en contribuant à la rédaction des modes opératoires / supports de formation Profil du candidat * Diplômé d'une Master option Finance-Comptabilité ou équivalent, vous justifiez de 10 ans d'expérience minimum en Gestion du Cash, Comptabilité Générale et Auxiliaires, et/ou en Audit et/ou dans une fonction de contrôle financier. * Vous avez déjà eu un rôle majeur au sein d'un ou plusieurs projets de Transformation Finance incluant l'implémentation d'un ERP au sein d'un Groupe d'envergure. La connaissance de l'ERP Oracle serait un plus apprécié. * Autonome, adaptable, ouvert et force de proposition * Anglais professionnel est requis dans le cadre de la mission. Conditions et Avantages Salaire : 80 000 € - 100 000 € annuel brut Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles.