Description du poste Management d'équipe : Encadrer et animer une équipe de 8 collaborateurs (techniciens, responsables d'équipe), organiser l'activité (interventions, astreintes, congés), et développer les compétences Exploitation des réseaux : Garantir la continuité et la qualité du service eau potable, superviser les interventions (fuites, travaux), et optimiser les performances techniques et économiques Gestion technique et patrimoniale : Piloter les programmes de renouvellement des réseaux, superviser les travaux neufs, et assurer la mise à jour des plans et du SIG Qualité et conformité : Veiller à la conformité de l'eau distribuée, gérer les alertes qualité, et respecter les réglementations en vigueur Relation client : Traiter les réclamations, garantir les engagements de service, et représenter l'entreprise auprès des collectivités et usagers Sécurité et environnement : Animer la culture sécurité, gérer les déchets, et participer aux audits Gestion budgétaire : Suivre le budget d'exploitation, optimiser les coûts, et assurer le reporting. Description du profil : Formation : Bac+3 minimum (Licence Pro Eau/Environnement, Génie Civil) ou Bac+5 (Ingénieur/Master spécialisé Expérience : 5 à 10 ans en exploitation de réseaux d'eau potable, avec 3 ans minimum en management d'équipe. Compétences : Maîtrise des outils bureautiques, SIG (QGIS, ArcGIS), et logiciels métiers (GMAO, supervision Permis : Permis B obligatoire. Conditions Poste mixte bureau/terrain avec déplacements fréquents Astreintes et gestion de crise possibles Avantages : véhicule de fonction, mutuelle, formations continues, participation/intéressement.