Au sein de la Direction Régionale Grand Est, rattaché(e) à la Responsable Ressources Humaines adjointe et au Directeur des Ressources Humaines propreté du périmètre, Nous recherchons un(e) Chargé(e) RH en alternance (H/F) situé(e) à Reims (51). Vous serez en charge des missions suivantes : - Projet de création, rédaction, mise en place et suivi de process RH et plans d'action sur l'ensemble des sujets RH - Mise en oeuvre de procédures de licenciement, procédures disciplinaires, procédures d'inaptitudes, et ruptures conventionnelles, - Rédaction de courriers de mutation et suivi des reclassements, - Préparation des réunions du CSE, - Pilotage du suivi de la réalisation des entretiens professionnels, - Mise en oeuvre d'actions sur le sujet du handicap - Veille juridique et sociale - Recrutement (mise en ligne d'annonce, préqualification téléphonique, entretien,...) En préparation d'un Master 1 en ressources humaines, vous avez idéalement une expérience en alternance, stage et/ou avez la connaissance du fonctionnement d'une société multiservices dans un environnement complexe. Compétences requises : Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et vous disposez déjà d'une maîtrise du Pack Office. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de la communication et votre qualité rédactionnelle. Vous avez une forte capacité à travailler en équipe et en transversalité. Rigoureux(se) et organisé(e), vous présentez un réel sens de l'organisation. - Un environnement de travail exigeant et valorisant - Un accompagnement à la montée en compétences - Des perspectives d'évolution au sein d'un groupe reconnu