POSTE : Commercial Chef de Publicité H/F DESCRIPTION : RH et potentiels recrute pour son client, une agence conseil en communication et marketing bien établie en Alsace, un(e) Commercial(e) Chef(fe) de Pub expérimenté(e) à l'appétence commerciale forte pour renforcer son équipe et contribuer à sa croissance. Vous serez l'artisan(e) du développement commercial et de la gestion de dossiers, avec une approche proactive et structurée : Prospecter et qualifier : créer votre fichier cible, prospecter de nouveaux comptes clients notamment en Alsace, dans le Grand Est, en Suisse voire au-delà, actifs dans tous les secteurs de l'économie (agroalimentaire, distribution, industrie, services, institutions, etc.), relancer les clients historiques de l'agence et assurer la prise de rendez-vous. Conquérir et fidéliser : construire l'argumentaire commercial, participer activement aux consultations pour les remporter et faire rayonner l'agence dans les réseaux locaux tels que les clubs professionnels, les réseaux économiques, le CJD, etc. Gérer et suivre vos dossiers : Prendre en main vos projets, en autonomie et en équipe, avec le soutien des experts créa, graphistes et consultants. Ce que nous offrons : - Un environnement de travail humain, stable, et bienveillant, où l'autonomie et l'entraide sont des valeurs clés. - Un management accessible et ouvert : chez nous, pas de hiérarchie lourde, mais un esprit d'équipe et une écoute bienveillante. - Flexibilité du temps et de l'espace : télétravail possible, réunions à l'agence le lundi, présence souhaitée 1 à 2 fois par semaine minimum. - Un challenge pour les profils entreprenants : aucune barrière pour développer le business, des outils à construire, et un marché à conquérir. PROFIL : - Expérience confirmée en tant que Chef(fe) de Pub ou Chargé(e) d'affaires dans le marketing, la com, ou les médias. - Appétence commerciale, talent de chasseur(se), et capacité à activer votre réseau et à créer de nouvelles opportunités. - Excellent relationnel, sens du travail en équipe, adaptabilité et autonomie. - Aisance dans les environnements flexibles et collaboratifs. - Une connaissance du tissu économique régional est un plus (mais pas indispensable).