Aux portes de Paris, Fresnes incarne une ville en pleine transformation, alliant dynamisme urbain, cadre de vie apaisé et ambition durable. Forte de ses 29 000 habitants, elle bénéficie d'un emplacement stratégique, bien desservi, et d'un environnement propice à l'équilibre entre vitalité économique et qualité résidentielle. La municipalité a engagé un projet de mandat ambitieux et structurant, articulé autour de quatre piliers : écologie, urbanisme durable, innovation sociale et démocratie participative. Elle œuvre pour une ville plus inclusive, apaisée et tournée vers l'avenir. L'éducation et l'émancipation des jeunes (0 à 25 ans) sont perçues comme des leviers essentiels pour favoriser la cohésion sociale et le développement territorial. Fresnes est une ville engagée, innovante et humaine, où vous trouverez un véritable terrain d'action. Vous contribuerez à y instaurer une tranquillité fondée sur la médiation, la prévention et la cohésion sociale au service d'une commune en mutation. En lien direct avec le Cabinet du Maire et en collaboration avec la direction générale, vous créez, dirigez et coordonnez le service (7 agents) chargé d'assurer la tranquillité, la salubrité des personnes et des biens. Vous structurez les moyens de surveillance et de prévention tout en instaurant une relation de confiance avec la population.  Vous supervisez les interventions, développez les actions de prévention et luttez contre les incivilités au plus près du terrain. Vous jouez un rôle central dans le développement des partenariats avec le Contrat Local de Sécurité Prévention de la Délinquance (CLSPD), les acteurs de la gestion urbaine et sociale de proximité, les réseaux de médiation locale et les partenaires internes. Vous devrez également participer à l'animation du réseau d'acteurs de la médiation, assurer la gestion des conflits du quotidien et renforcer la cohésion sociale par des actions concertées avec le coordonnateur du CLSPD. Vous saurez conjuguer autorité, écoute, dialogue et proximité avec les habitants. Vous porterez une vision républicaine et moderne de la police municipale, ancrée dans le dialogue, la prévention des conflits et la co-construction des solutions avec les partenaires du territoire. Enfin, vous assurez le lien avec les forces de sécurité nationales et favorisez une approche collaborative de la tranquillité publique. De formation supérieure (diplôme de niveau bac +3 ou équivalent) vous répondez au cadre d'emploi de chef de service de police municipale (cat. B) ou, à défaut, au grade de brigadier-chef principal de police municipale (cat. C) et maîtrisez le cadre réglementaire lié aux fonctions. Justifiant d'une expérience de gestion et de commandement opérationnel d'équipes, vous souhaitez vous investir dans un service public au plus près de la population et promouvoir des actions de préventions, aux fins de pédagogie, et/ou de responsabilisation sociale et judiciaire. Engagé, diplomate et réactif, vous incarnez une police municipale humaine et moderne, ancrée dans la prévention et l'écoute. Poste ouvert au cadre d'emplois de « Chef de service de police municipale » et au grade de brigadier-chef principal de police municipale. - Horaires hebdomadaire de 37h30 en cycle de travail  - Restauration collective, - Possibilités élargies de formation  - Participation à la mutuelle et à la prévoyance - Prime annuelle et CIA  - CNAS MISSION CONFIEE EN EXCLUSIVITE AU CABINET LIGHT CONSULTANTS Postulez en ligne sur notre site : www.lightconsultants.fr- Ref. 8246