Chargé du recrutement (H/F) 01 - ST VULBAS
Offre n° 9863545
Chargé du recrutement (H/F)
01 - ST VULBAS - Localiser avec Mappy
Actualisé le 22 juillet 2025
Description du poste : Nous recherchons un responsable commercial h/f passionné et ambitieux pour créer notre agence de Saint-Vulbas et de ses environs ! Sous la responsabilité du Directeur Régional, vous êtes le leader de votre agence et prenez des décisions stratégiques pour mener à bien vos objectifs de développement. Vos missions : 1. Développement commercial : - Promouvoir les services du Groupe JUBIL en établissant un projet solide avec votre Directeur de Région - Partir à la conquête de nouveaux clients, dont des accords-cadres, en identifiant leurs besoins et en leur proposant des solutions adaptées - Fidéliser vos clients en mesurant leur satisfaction et en cultivant des relations durables - Développer votre réseau local et être un acteur clé de la vie institutionnelle de votre territoire 2. Pilotage du recrutement : vous gérez le processus de recrutement pour votre agence et optimisez l'utilisation des outils numériques pour attirer les meilleurs talents. 3. Management : - Recruter rapidement votre binôme en charge du recrutement ainsi que les autres permanents complétant votre équipe selon son développement (Commercial H/F, Assistant paies H/F, Chargé de recrutement H/F) - Animer, motiver et fédérer votre équipe pour garantir son succès et son évolution - Accompagner le développement des compétences de vos collaborateurs et les faire grandir au sein de l'agence. 4. Gestion : piloter et développer l'activité de votre agence dans une logique de centre de profit, c'est à dire en maximisant sa rentabilité dans le respect des procédures et engagements du Groupe. Description du profil : Vous êtes un(e) véritable créateur(trice) d'opportunités commerciales et vous n'attendez pas que les choses se fassent, vous les mettez en place ! Vous aimez relever des défis, fédérer une équipe autour d'objectifs et trouver des solutions concrètes aux besoins de vos clients. Doté(e) d'une grande énergie, vous faites preuve de polyvalence et de volonté. Vous avez une vraie passion pour la relation client, le management, et vous êtes animé(e) par l'envie de faire performer votre agence ! Ayant un Bac+2 minimum, vous avez une expérience de 2 ans minimum dans le recrutement et en tant que commercial h/f ; vous avez une bonne connaissance du tissu économique local. En plus d'un contenu de poste riche et d'un confort de travail, nous vous offrons : - un salaire fixe attractif selon votre expérience et expertise - de nombreuses primes (prime mensuelle significative sur objectifs de marge brute, intéressement sur les résultats de l'agence, prime de fin d'année) - des avantages nombreux : tickets restaurant, mutuelle prise en charge, véhicule, téléphone, PC portable. Vous vous reconnaissez dans ce portrait ? Alors, venez faire la différence avec JUBIL, postulez !
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 30000,00 Euros à 50000,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Employeur
Depuis 1996, le Groupe JUBIL, avec sa centaine d'agences en France, fait preuve d'une stratégie de développement innovante et axée sur la proximité, la réactivité et une relation personnalisée avec ses clients. CDI-CDD-intérim-saisonniers font partie des différents contrats proposés par JUBIL.
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