ALTERNANCE - Technicien Gaz - F/H (H/F) 16 - Angoulême
Offre n° 9878136
ALTERNANCE - Technicien Gaz - F/H (H/F)
16 - Angoulême - Localiser avec Mappy
Publié le 04 mars 2026
Vos missions au quotidien ? - Vous réaliserez la maintenance, l'entretien et le dépannage des postes gaz (régulateurs, soupapes, robinets, filtres, compteurs) - Vous rédigerez les comptes rendus d'intervention afin d'assurer la traçabilité des actes de maintenance réalisés - Vous surveillerez les installations gaz et les canalisations dès lors qu'une anomalie aura été détectée suite à des reconnaissances aériennes, automobiles ou pédestres - Vous accompagnerez les entreprises de travaux publics à proximité des canalisations gaz ✨ Vous êtes : - Sensible à la dimension sécurité - Dynamique et volontaire - Curieux·se et motivé·e à apprendre un vrai métier Vous avez : - L'envie de préparer un diplôme technique, dans l'idéal un BAC PRO type MSPC - Des aptitudes pour les travaux manuels et le domaine technique (mécanique) - Le goût du travail en équipe, avec un état d'esprit basé sur la coopération, la solidarité et le partage Vous recherchez : - Une aventure unique au sein d'une entreprise engagée dans la transition énergétique - Un accompagnement tutoral de qualité tout au long de votre contrat - De vraies responsabilités au sein d'une équipe passionnée - Une opportunité d'embauche en CDI à l'issue de votre alternance Vos avantages : - Intéressement & participation - Equilibre vie pro / perso - Comité d'entreprise - 6 semaines de congés payés - Aide au logement et au permis Envie d'en savoir encore + ?
- Type de contrat
-
CDD - 24 Mois
Contrat apprentissage - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 492.22 Euros à 1823.03 Euros
- Interessement/Participation
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Transports par conduites
Employeur
NaTran
Au-delà de notre position dans le transport de gaz en Europe, nous sommes un acteur essentiel de la transition énergétique. NaTran agit pour la diversité, notamment par un engagement en faveur de l'égalité femmes-hommes, des personnes en situation de handicap et pour l'inclusion des salariés LGBT+.
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