POSTE : Gestionnaire Approvisionnement et Planning H/F DESCRIPTION : Gestion des approvisionnements : - Assurer l'adéquation besoins/ressources en émettant les demandes d'achats ou d'avenants. - Établir les commandes d'approvisionnement selon les prévisions et les stocks disponibles. - Suivre les livraisons et relancer les fournisseurs pour la confirmation et le respect des délais. - S'assurer de la bonne réception des matériaux et gérer les non-conformités logistiques avec les équipes magasin. - Valider les factures suite à réception et identifier les pénalités applicables en cas de retard. - Gérer les excédents en fin de projet / navire. Planification & anticipation des besoins : - Élaborer le plan d'approvisionnement en fonction des prévisions de vente et de production. - Transmettre aux fournisseurs les prévisions de besoins datées et les plans associés. - Analyser les historiques de consommation, les prévisions et les niveaux de stock pour ajuster les besoins. - Identifier les risques de rupture, alerter les services concernés, et proposer des plans d'action correctifs. - Suivre les demandes de réapprovisionnement et traiter les manquants (ex. : FNCP). - Pour les fabrications sur plans, suivre l'avancement des sorties de plans et identifier les approvisionnements critiques. Suivi & optimisation des flux : - S'assurer du bon paramétrage des articles en fonction des flux (gestion MRP, stock mini/maxi, etc.). - Analyser la couverture fournisseur et la cohérence des stocks de sécurité. - Contribuer à l'amélioration continue des flux d'informations et physiques avec les fournisseurs. - Proposer des solutions en cas d'aléas (retards, ruptures, pics d'activité, problèmes de stockage). - Participer à la mesure de performance annuelle des fournisseurs. Coordination & interface : - Travailler en étroite collaboration avec les services production, achats, logistique, qualité et études. - Remonter les alertes en cas de dérive (retards, sous-approvisionnement, non-conformités). - Contribuer à la cohérence entre planification, approvisionnement et capacités de production. PROFIL : Formation & expérience : - Bac +2/3 à Bac +5 en supply chain, logistique, gestion industrielle ou équivalent. - Expérience significative dans une fonction similaire, idéalement en environnement industriel. Compétences techniques : - Maîtrise des outils ERP (SAP, Sage, etc.) et des logiciels de planification. - Bonne compréhension des flux logistiques et des méthodes de réapprovisionnement. - Capacité d'analyse des données de stock, prévisions et indicateurs de performance. - Maîtrise de l'anglais professionnel. Compétences comportementales : - Rigueur, organisation, autonomie. - Aisance relationnelle et esprit de collaboration transverse. - Capacité à anticiper, alerter et proposer des solutions pragmatiques. - Réactivité face aux imprévus.