Description: Responsable Administratif & Comptable H/F Poste localisé dans le triangle : Vannes / Lorient / Pontivy Doté d’une expérience confirmée en gestion administrative et comptable, vous êtes à la recherche d’un nouveau challenge au sein d’une entreprise à taille humaine en pleine structuration ? Je recrute pour l’un de mes partenaires un Responsable Administratif et Comptable (H/F), poste stratégique basé dans le triangle Vannes / Lorient / Pontivy. L’entreprise Notre partenaire est une PME solidement implantée sur son territoire et reconnue pour la qualité de ses produits et la proximité entretenue avec ses équipes et ses clients. Portée par une belle dynamique de croissance, l’entreprise poursuit son développement et souhaite aujourd’hui structurer davantage son organisation interne afin d’optimiser sa performance et d’accompagner durablement son expansion. Il s’agit d’un environnement dans lequel il fait bon vivre, où les décisions sont rapides, les échanges directs et la collaboration favorisée. Dans ce contexte, la création ou le renforcement du poste de Responsable Administratif et Comptable s’inscrit comme une étape clé dans la consolidation de la structure. Votre accompagnement par Pierre, recruteur spécialisé chez Club Comptable : - Recruteur spécialisé depuis 2022 sur les métiers en cabinet d’expertise comptable et en entreprise - Une sélection rigoureuse des partenaires accompagnés : management, organisation, vision long terme, équilibre de vie réel - Transparence totale sur le poste et l’environnement avant toute transmission de votre candidature - Confidentialité garantie tout au long du processus - Retour sous 24 heures à votre candidature - Accompagnement personnalisé jusqu’à votre intégration et suivi dans la durée Le poste Rattaché à la Direction Générale, vous occupez une fonction centrale dans l’organisation. Vous êtes garant du bon fonctionnement administratif, comptable et social de la structure. Vous managez en direct une équipe de 5 personnes composée de profils comptables, administratifs et ADV. Votre rôle est à la fois opérationnel, organisationnel et stratégique. Vos principales missions : - Superviser l’ensemble de la comptabilité générale et analytique - Préparer les éléments nécessaires à l’établissement des bilans et comptes d’exploitation en lien avec les partenaires externes - Assurer le suivi de la trésorerie et participer aux prévisions financières - Être garant de la fiabilité et de la validité des informations produites par le service - Mettre en place, optimiser et formaliser les procédures administratives et financières - Gérer ou superviser les procédures administratives du personnel - Comprendre et intégrer les enjeux liés au droit social et aux réglementations applicables - Conseiller la direction dans l’évaluation des risques liés aux décisions stratégiques - Assurer les relations avec les partenaires sociaux, économiques et administratifs - Organiser les priorités, gérer les imprévus et hiérarchiser les urgences Vous êtes un véritable bras droit de la direction sur les sujets administratifs et financiers. Exigences: Profil recherché Vous disposez d’une formation de type Bac +2 minimum en comptabilité, gestion ou ressources humaines, ou d’un niveau Bac +3/4/5 selon votre expérience et votre degré d’autonomie. Vous justifiez d’une expérience significative sur un poste similaire, idéalement en PME. Vous possédez de solides connaissances en : - Comptabilité et gestion - Trésorerie - Droit commercial, droit fiscal, droit des sociétés et droit social - Gestion administrative du personnel - Outils informatiques et logiciels de gestion Au-delà des compétences techniques, nous recherchons une personnalité capable de : - Analyser et synthétiser des informations complexes - Organiser et structurer un service - Gérer les priorités avec rigueur - Encadrer et accompagner une équipe - Communiquer avec clarté et pédagogie - Anticiper les problématiques et faire preuve de réactivité Avantages: Rémunération et avantages - Rémunération fixe entre 3 000 € et 3 500 € brut mensuel selon profil et expérience - Gratification conventionnelle - Participation aux résultats de l’entreprise - Titres restaurant - Couverture sociale - CSE - Tarifs privilégiés sur les produits de l’entreprise - Environnement de travail stable, structuré et bienveillant - Réelle autonomie dans l’organisation de votre service Si vous recherchez un poste à responsabilité, au sein d’une entreprise familiale en croissance, où votre rôle aura un impact direct sur la performance et la structuration, ce poste mérite que nous échangions. Votre candidature sera traitée en toute confidentialité.