Au sein de notre Centre de Réadaptation pour Personnes Agées(situé à Valence d'Albigeois), et dans le cadre de l'ouverture de l'HDJ (17 places), VYV3 Terres d'Oc recherche un(e) Enseignant en activité physique adaptée à temps complet en contrat.L’APA en HDJ est amené à prendre en charge les patients accueillis pour : bilan de chute, évaluation et prise en charge de la fragilité pour le patient ou l’aidant, programme d’entretien suite à une pathologie neurologique et autres programmes développés.En collaboration avec les masseurs-kinésithérapeutes, vous aurez pour tâches :Accueillir et prendre en charge des patients hospitalisés en HDJ SMR ;Réaliser les bilans spécifiques avec identification des freins, des ressources individuelles et des capacités de la personne ;Concevoir et conduire une activité physique adaptée à des pathologies chroniques, en suscitant la participation et l’adhésion de la personne prise en charge ;Faire des transtâches écrites des bilans et des activités dans le dossier patient informatisé ;Participer aux actions de formation de l’Etablissement ainsi qu’à son dynamisme ;Transmettre aux prescripteurs les informations importantes dans un délai adapté ;Éduquer, conseiller, faire de la prévention auprès du patient et de son entourage dans le cadre du projet de soins ;Établir / actualiser et mettre en œuvre des procédures, protocoles, consignes ;Former et informer de nouveaux personnels et de stagiaires ;Participer aux réunions et RCP du service ;Coter les actes P.M.S.I ;Entretenir son matériel spécifique ;Organiser et coordination des activités ;Développer la veille professionnelle et développement professionnel continu ;Participer à des groupes de travail en interne ;Prendre en charge des patients en individuel ou en groupe.Conditions de travail :CCN 51 - FEHAPCoefficient 378 - éducateur sportifTemps complet du lundi au vendredi : 08h45/17h00 (30' de pause)30 jours de congés par an et 20 RTTAvantages de l'entreprise :Réductions optique et audition au sein de nos magasins Ecouter Voir,Comité d’entreprise : chèques vacances, sorties, voyages, locations, réductions partenaires, tickets cinéma, chèques cadeaux, etc.Mutuelle (coût pour le salarié 20.38€/mois),Prime transport,Forfait mobilités durables (vélo, trottinette électrique, covoiturage, etc.),Prime de rappel,Formations,CET Retraite,Temps partiel bonifié (réduction temps de travail avant départ en retraite),Médailles du travail,Congés supplétifs (fractionnement, pont et présentéisme), soit 30 jours potentiels de congés,Congés pour évènements familiaux.