Développement commercial - Identifier et prospecter de nouveaux clients dans l’industrie. - Comprendre leurs enjeux techniques et proposer les profils d’ingénieurs les plus adaptés. - Construire une relation de confiance avec vos clients et assurer le suivi ainsi que la fidélisation des comptes. Recrutement & management - Participer activement à l’identification et au recrutement des meilleurs talents, en collaboration avec l’équipe Talent Acquisition. - Constituer et développer votre équipe de consultants. - Accompagner les consultants dans leur évolution de carrière et favoriser leur montée en compétences grâce à un suivi personnalisé. Gestion de votre Business Unit - Développer et piloter votre activité comme un véritable intrapreneur. - Définir et déployer votre stratégie commerciale. - Être garant(e) de la rentabilité de votre Business Unit et suivre vos indicateurs de performance. Profil recherché: - Bac +5 (école d’ingénieur, école de commerce ou équivalent) - Fort intérêt pour l’innovation technologique, les métiers techniques et l’ingénierie - Première expérience (minimum 1 an) dans une entreprise de conseil en ingénierie. - Excellentes compétences en communication et relation client - Capacité à développer et entretenir des relations commerciales durables - Bonne maîtrise des outils numériques et de gestion (CRM, ERP, outils de suivi commercial) - Goût pour les environnements dynamiques et entrepreneuriaux