Offre n° 9966698
Aide-soignant H/F
65 - Tarbes - Localiser avec Mappy
Actualisé le 13 mars 2026
En tant qu'aide-soignant(e), vous accompagnez les résidents tout au long de la journée dans leurs activités du quotidien.En cohésion avec le reste de l'équipe soignante, vous contribuez à dispenser les soins d'hygiène et de confort en vous adaptant à l'état de santé et aux envies de chaque résident. Le relationnel fait partie intégrante de vos missions et vous prenez le temps d'être là pour chacun. Vous soutenez et favorisez la communication et l'expression de la personne et proposez des temps d'accompagnement individualisés. Vous apportez votre expertise à la bonne prise en charge du résident notamment à l'occasion de réunions éthiques.Soucieux de votre bien-être, rejoindre notre établissement vous permettra d'avoir accèsp>Des horaires stables et un week-end libre sur deux (3jours)Accueil personnalisé avec doublureEtablissement équipé à 100% de rails au plafondCulture santé et sécurité au travail soutenue par notre ergothérapeute (1ETP)Des formations pour développer vos compétencesAccompagnement à la formation apprentissage / VAESoutien managérial 7j/7Avantages CE et intéressementMultiples espaces dédiés : Salle de repos/salle de pause/espace de repos extérieurPolitique QVT engagée : fauteuil massage, casque de sophrologie.Horaires en 10H en continue et en coupé selon le roulement.Rémunération € brut + reprise d'ancienneté métier à 100% + indemnités de sujétions spéciales (dimanches et jours fériés doublées, à savoir près de 116 € bruts / mois en moyenne)
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Employeur
Entreprise à mission, Clariane est la première communauté européenne du soin, de la santé et de l’hospitalité dans les moments de fragilité. En France, notre communauté fédère, forme et anime près de 26 000 collaborateurs qui prennent soin de l'humanité de chacun. En s’adaptant à chaque besoin, à chaque instant et au plus près de chez eux. Nous proposons des formes d&rsq...
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