Descriptif du poste: Dans le cadre du développement de son Unité de Formation par Apprentissage, le Groupe ISETA-ECA recrute son Directeur adjoint (H/F). Le poste s'inscrit dans une dynamique de croissance, d'innovation pédagogique et de renforcement des partenariats économiques. Poste à durée indéterminée - statut cadre     MISSIONS PRINCIPALES 1. Pilotage stratégique * Participer activement à la définition et au déploiement du projet stratégique de l'établissement. * Piloter l'activité de l'UFA et du centre de formation continue : plan d'actions, performance, qualité, conformité réglementaire. * Gérer les budgets, optimiser les ressources et suivre les indicateurs de pilotage. 2. Management et organisation * Manager les équipes pédagogiques, administratives et d'ingénierie de formation. * Conduire les évolutions d'organisation liées au développement des parcours de formation. * Développer une culture de la coopération, de la qualité et de l'innovation pédagogique. 3. Développement de l'offre de formation * Concevoir, actualiser et structurer les parcours de formation en apprentissage et formation continue. * Assurer la veille réglementaire et l'alignement avec les référentiels métiers, certifications et exigences Qualiopi. * Développer de nouvelles offres en lien avec les besoins des entreprises du territoire. 4. Relations entreprises et partenariats * Renforcer les partenariats économiques, institutionnels et territoriaux. * Développer l'alternance et favoriser l'insertion professionnelle des apprenants. * Piloter la relation clients et la prospection pour la formation continue. Profil recherché: Formation & expérience * Bac+5 souhaité (management, ingénierie de formation, éducation, gestion). * Expérience significative dans une fonction de direction ou de coordination dans la formation professionnelle, un CFA, un établissement d'enseignement ou un organisme de formation continue. * Maîtrise confirmée du cadre réglementaire de la formation professionnelle et de l'apprentissage.   Compétences attendues * Leadership affirmé, capacité à fédérer et mobiliser des équipes pluridisciplinaires. * Forte capacité d'analyse, de conduite du changement et de pilotage de projets. * Excellente communication, sens de la relation partenaires/entreprises. * Rigueur, autonomie, sens du service et orientation résultats. * Très bonne maîtrise des outils numériques et des démarches qualité. * Capacité d'analyse, rigueur administrative et maîtrise des outils numériques. * Sens du service public et de l'accompagnement des apprenants.