Missions principales - Accompagnement juridique quotidien des équipes internes (hors droit social) - Négociation et rédaction de contrats : distribution, conventions uniques, contrats de fourniture, contrats BtoB (secteur santé / audioprothèse) - Suivi des sujets fiscaux, de droit économique, de concurrence et de conformité - Encadrement et montée en compétences d'un profil expérimenté en charge du réglementaire / compliance - Pilotage du précontentieux et contribution à la prévention des risques (fraude, usage de faux, etc.) - Supervision des dossiers liés à la publicité sur les dispositifs médicaux (matériel promotionnel, visa a posteriori, etc.) - Collaboration étroite avec les affaires réglementaires, le DPO Groupe basé au Danemark, et les directions métiers (marketing, commercial, etc.)   Profil recherché - Formation juridique supérieure (Bac+5 minimum) - Expérience de 5 ans minimum dans une fonction juridique en entreprise, idéalement dans le secteur des dispositifs médicaux, pharmaceutique ou des produits de santé - Maîtrise du droit des affaires, droit économique, réglementation des dispositifs médicaux et du RGPD - Capacité à travailler dans un environnement structuré mais agile, avec de forts enjeux de création et de transformation - Excellent relationnel, sens de la pédagogie et force de conviction pour faire reconnaître la valeur ajoutée du juridique - Anglais courant indispensable (échanges réguliers à l'international) Pourquoi rejoindre ce projet ? - Intégrer un secteur porteur, à fort enjeu réglementaire - Participer à la création d'un service juridique et être moteur dans la structuration de la fonction - Travailler dans un environnement international stimulant, tout en bénéficiant de la proximité d'une structure à taille humaine - Rémunération attractive selon profil