Offre n° 0015317
Business analyst (H/F)
69 - Rhône
Publié le 07 mars 2026
Description du poste : En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise Capgemini recherche actuellement des profils Rejoignez Capgemini Engineering et participez à une formidable Aventure Humaine et Technologique, au cœur de la Transformation Digitale ! Vous collaborez en interne avec des équipes pluridisciplinaires pour accompagner nos clients grands comptes industriels. Et si vous rejoigniez nos équipes en tant que Consultante Fonctionnelle ou Consultant Fonctionnel PLM ? En tant que Consultante Fonctionnelle ou Consultant Fonctionnel PLM , vous êtes l'intermédiaire entre les fonctions supports et la technique. Vous conseillez et accompagnez vos clients dans la définition et le recueil de leurs besoins. Vous êtes garant/e de la mise en œuvre de la solution tout au long du cycle de vie du projet ou sur une phase spécifique de celui-ci. Vos missions s'articuleront notamment autour des sujets suivants Analyser les besoins métier des clients et les traduire en exigences * Comprendre les processus métiers et besoins fonctionnels associés, identifier les écarts avec le standard des solutions * Transcrire aux équipes de développement les éventuelles adaptations nécessaires * Organiser et participer à l'animation d'ateliers et groupes de travail avec les différentes parties prenantes * Formaliser et produire les documentations (spécifications fonctionnelles, plan de test, manuel d'exploitation des solutions) * Valider l'implémentation des exigences dans la solution PLM * Effectuer des tests et valider les résultats * Prendre part aux réponses d'appels d'offres * Réaliser une veille technologique et participer à la définition de nouveaux services Ainsi, vous pouvez en fonction de vos motivations, intégrer des projets variés et / ou connaître une évolution en termes de responsabilités
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
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