Leader sur les métiers de la paie, PAY JOB recrute des gestionnaires et responsables paie, des consultants SIRH, des directeurs et managers de CSP paie grâce au plus grand réseau de professionnels du marché ! Nous recherchons pour l'un de nos clients un(e) Adjoin(e) Responsable Paie (H/F) en CDI. Au sein de la DRH et en tant que bras droit du Responsable Paie, vous accompagnez une équipe composée de 12 Gestionnaires de Paies et réalisez notamment les missions suivantes : * MANAGEMENT DE PROXIMITÉ :  * Accompagnement et animation de l'équipe au quotidien ; * Participation à la montée en compétences des gestionnaires... * GESTION DE LA PAIE ET DE L'ADMINISTRATION DU PERSONNEL : * Superviser le contrôle de la paie et garantir la conformité de l'activité liée à l'ADP ; * Garantir le bon suivi et la gestion des DSN évènementielles réalisées par les gestionnaires ; * Conseiller et accompagner les divers interlocuteurs dans la compréhension des règles de paie ; * Gérer un portefeuille paie d'environ 80 salariés... * PARTICIPATION AUX PROJETS TRANSVERSES : * Participer aux actions de communication à destination des salariés du groupe ; * Participer à l'harmonisation des pratiques et à leur optimisation ; * Contribuer aux projets d'amélioration des outils... Diplômé(e) en RH/Paie, vous justifiez d'une expérience d'au moins 7 ans en paie. Autonome et pédagogue, vous avez un certain leadership et sens du collectif. Vous maîtrisez idéalement le logiciel de paie ADP GXP Link. Statut : Cadre au forfait (206 jours). Rémunération : 50/60KEUR fixe. Avantages : Intéressement, participation, 1 jour de télétravail/sem, prévoyance, mutuelle, restaurant d'entreprise, 26 CP, CET, PEE/PERCO, CE, primes de crèche et scolarité... PRISE DE POSTE : Possibilité de gérer un préavis. LOCALISATION : PARIS 12E.